Vedoucí oddělení sociálních služeb na odboru sociálních věcí a zdravotnictví

Jablonec nad Nisou
24.790 – 35.770 Kč
Plný úvazek

Kvalifikační předpoklady:
Vysokoškolské vzdělání nebo vyšší odborné vzdělání humanitního nebo ekonomického zaměření; znalost legislativy v oblasti sociální a zdravotní výhodou, znalost zákona 108/2006 Sb., o sociálních službách nutná; zkouška odborné způsobilosti výhodou; výborné komunikační a organizační schopnosti, aktivní přístup k řešení problémů; odpovědnost, schopnost samostatné tvůrčí práce, koncepční myšlení, flexibilita a kreativita, odolnost vůči stresu; uživatelská znalost práce s PC (Word, Excel, internet).

Popis vykonávané práce:
Pracovník zajišťuje plnění úkolů svěřených Radou města Jablonec nad Nisou odboru sociálních věcí a zdravotnictví dle pracovní náplně určené vedoucím odboru a tajemníkem magistrátu města. Zejména jde o úkoly na úseku agendy spolupráce s NNO z oblasti sociálně zdravotní, zajištění agendy související s poskytováním dotací z rozpočtu statutárního města Jablonec n. N. pro NNO, komunitní plánování sociálních služeb, kontrolní činnost související se zákonem č. 65/2017 Sb., činnost protidrogového koordinátora, řešení podnětů k bezbariérovosti, spolupráce na projektech atd. Dále zajištění agendy prodeje tiskopisů na omamné a psychotropní látky – evidence a distribuce tiskopisů na omamné a psychotropní látky dle zákona č. 167/1998 Sb. o návykových látkách.

Nabízíme:

  • Perspektivní zaměstnání; odpovídající platové podmínky a zaměstnanecké výhody dané kolektivní smlouvou (příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění, příspěvek na stravování, šest dní sociálně zdravotního volna), pružnou pracovní dobu, 200 hodin dovolené; možnost získání obecního bytu.

Úplné znění inzerátu vč. dalších pokynů na www.mestojablonec.cz, Magistrát, Volná místa.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

VOJTELLA o.p.s. | VOJTELLA o.p.s. | Stráž pod Ralskem Stráž pod Ralskem
  • 32 000 – 36 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
VOJTELLA o.p.s. | VOJTELLA o.p.s. | Stráž pod Ralskem Stráž pod Ralskem
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. srpna
VOJTELLA o.p.s. | VOJTELLA o.p.s. | Stráž pod Ralskem Stráž pod Ralskem
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. srpna
T.E.S. s.r.o. | T.E.S. s.r.o. | Polička Polička
  • do 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. ledna
HIT HOFMAN, s.r.o. | HIT HOFMAN, s.r.o. | Dolní Jirčany, Psáry Dolní Jirčany, Psáry
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. února
HIT HOFMAN, s.r.o. | HIT HOFMAN, s.r.o. | Dolní Jirčany, Psáry Dolní Jirčany, Psáry
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. února
ERGO VH, spol. s r.o. | ERGO VH, spol. s r.o. | Zlín Zlín
  • 36 000 – 39 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. ledna
F.D.A. Bezpečnostní služba, s.r.o. | F.D.A. Bezpečnostní služba, s… | Vyškov Vyškov
  • 20 800 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. ledna
Organic technology s.r.o. | Organic technology s.r.o. | Horní Suchá Horní Suchá
  • do 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. ledna
Organic technology s.r.o. | Organic technology s.r.o. | Horní Suchá Horní Suchá
  • do 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. ledna
Organic technology s.r.o. | Organic technology s.r.o. | Horní Suchá Horní Suchá
  • do 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. ledna
Ing. Jan Švejkovský | Ing. Jan Švejkovský | Úholičky Úholičky
  • do 20 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 6. ledna
ELEMENT CZ s.r.o. | ELEMENT CZ s.r.o. | Tuchoměřice Tuchoměřice
  • do 20 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 6. ledna
A.T. AUTO SERVICE s.r.o. | A.T. AUTO SERVICE s.r.o. | Hostivice Hostivice
  • do 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. ledna
13EAGLE s.r.o. | 13EAGLE s.r.o. | Chrášťany, Praha-západ Chrášťany, Praha-západ
  • do 20 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 6. ledna
Amcor Flexibles Prostějov s.r.o. | Amcor Flexibles Prostějov s.r… | Kralice na Hané Kralice na Hané
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. února
Amcor Flexibles Prostějov s.r.o. | Amcor Flexibles Prostějov s.r… | Kralice na Hané Kralice na Hané
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. února
Amcor Flexibles Prostějov s.r.o. | Amcor Flexibles Prostějov s.r… | Kralice na Hané Kralice na Hané
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. února
APB - PLZEŇ a.s. | APB - PLZEŇ a.s. | Chomutov Chomutov
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 4. února

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT