- Nymburk
- ManpowerGroup s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Lokalita | Mladá Boleslav |
Firma | Akkodis CZ s.r.o. |
Kategorie | Informační systémy a technologie, Programátor / Programátorka |
Hrubá mzda | 30.000 – 40.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Prvotní kontakt:
tel.: zobrazit tel. číslo ,
e-mail: e-mail přes
Co u nás budete dělat?
o Testování online služeb dle testovacích scénářů.
o Spolupráce na úpravě stávajících testovacích scénářů a vytváření nových.
o Tvorba dokumentace.
o Spolupráce na automatizaci testů.
Co musíte znát/umět?
o Znalost OS pro mobilní zařízení (Android, iOS) a desktop (Windows, Linux) minimálně na základní uživatelské úrovni.
o Alespoň základní orientace v oblasti komunikačních protokolů počítačových sítí. Zájem o oblast distribuovaných systémů a obecně moderních komunikačních technologií a IoT systémů.
o Schopnost komunikovat v anglickém jazyce – nehledáme překladatele, ale bude potřeba se domluvit v rámci týmu, který je mezinárodní, také dokumentace je vedena v angličtině.
o Schopnost a ochota učit se novým věcem, novým funkcím, procesům.
o Řidičské oprávnění skupiny B – testujeme i přímo na vozidlech.
o někdy je potřeba si odpočinout: 5 týdnů dovolené a vybírání náhradního volna je samozřejmost
o osobnostní i profesní růst Vám zaručíme (soft skills, hard skills, jazykové kurzy)
o parkování hned u našich budov
o stravenky ve výši 100 Kč
o Cafeterie – individuální benefitní systém, kde si každý nastaví své benefit na míru ve výši 12.000 Kč na rok (lze využít na penzijní/životní pojištění, poukázky, dovolená sport, vzdělávání, nákup v lékárnách apod.)
o máme mnoho programů v rámci péče o zaměstnance
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce, na co máte nárok? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Na vše vám odpovíme!
Občas nás v práci něco naštve, ale co když nás něco nebo někdo v práci štve pořád? Ukážeme si hlavní signály, kdy je vhodný čas změnit práci. Jak na změnu, a co musíte pro změnu zaměstnání udělat.
Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.
Systémů pro podporu náborů, takzvaných ATS (anglická zkratka “Applicant Tracking System”), či jim podobných, najdete na současném trhu nepřeberné množství. Všechny tyto softwary spojuje společný cíl - vylepšit administrativní a náborové procesy ve firmách tak, aby byly rychlé, efektivní a ušetřily personalistům čas. Jak vybrat ten, který bude nejvíce vyhovovat požadavkům vaší firmy vám v tomto článku sice neporadíme, ale najdete v něm praktický přehled nejznámějších náborových aplikací či softwarů, který aktuálně trh nabízí.
Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.
Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.
V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.
Zvládání stresu je individuální. Jsou lidé, kteří milují, když je jejich práce extrémně stresová, a naopak jsou tací, které sebemenší stres vykolejí. Ukážeme vám metody, které vám při pravidelném tréninku pomohou zbavit se stresu z práce. Doplníme i rady, co od stresu dlouhodobě nepomůže.
Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.
Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje