- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Smlouva na dobu určitou s předpokladem prodloužení.
Vaším úkolem bude zejména : řízení a vyhodnocování interních a zákaznických reklamací,
zavádění nápravných a preventivních opatření , včetně vyčíslení nákladů na nekvalitu
provádění interních auditů výrobku a procesu
evidence, sledování, analýza interních oprav zmetků a vyhodnocení rozdílů
reporting ukazatelů kvality mateřské společnosti
Požadujeme:SŠ vzdělání techn. směru, praxe v oblasti kvality min. 3 roky, aktivní znalost NJ, řidič.průk. B
Kontakt: tefonicky v době od 8–14 hodin
HDO, spol. s r.o.
Na Křtaltě 1986/41
789 01 Zábřeh
IČO: 25832689
Datová schránka: rsq9x5z
Další informace:
GPS: 49.8792884,16.88733,
S-JTSK: -570103.49 -1087226.30,
RUIAN: 8155496
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.