- 43 200 – 49 600 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
z:3.7.2018,a:25.9.2018: Místo výkonu Studénka. Nástup možný IHNED. Hrubá měsíční mzda od:20.000, případné cílové prémie .Pracovní smlouva bude mít půl roční zkušební dobu. Jde o jednoduchou obsluhu obráběcího zařízení. Náplň práce spočívá ve výměně polotovaru v přípravku. Jedná se o opakovanou sériovou výrobu. Pracovní místo je vhodné i pro uchazeče a uchazečky s praxí mimo obor. Firma případné uchazeče a uchazečky o zaměstnání trpělivě zaučí.Na těchto obráběcích strojích pracují i ženy nad 50 let, nepracuje se s těžkými kusy.Zájemci i zájemkyně mohou poslat stručný životopis na email: e-mail přes K životopisu je zapotřebí přiložit souhlas s uchováním osobních údajů dle nařízení GDPR.Po telefonické domluvě na tel.: Zobrazit tel. číslo lze prohlédnout výrobní prostory na pracovišti FRESO comp., s.r.o., Matiční 8, Studénka.Zaměstnanecké výhody:stravenky v hodnotě 100 Kč/den, dobrá pracovní atmosféra, nové výrobní prostory, sociální jistota – firma funguje od r. 1999 na domácím i zahraničním trhu.Způsob prvního kontaktu zájemce
o volné pracovní místo se zaměstnavatelem:e-mailem – poslat stručný životopis, kde by mělo být uvedeno nejvyšší dosažené vzdělání a přehled o praxi nebo telefonicky tel. Zobrazit tel. číslo .

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.