- 39 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
Máte zkušenosti se svařováním a orientujete se ve výkresové dokumentaci? Přidejte se do stabilní výrobní společnosti, kde na Vás čeká moderní pracovní prostředí, férové podmínky a volné víkendy. 💪
👀 Než nastoupíte, můžete si celý provoz prohlédnout a podívat se, kde budete pracovat.
🔧 Co bude Vaší náplní práce?✔️ Sestavování, bodování a svařování dílů podle výkresové dokumentace
✔️ Svařování plechů a profilů metodou 135
✔️ Nastavení svařovacích parametrů
✔️ Kontrola kvality svarů během výroby
✔️ Čištění a zabrušování svarů
✔️ Dodržování výrobní dokumentace a požadovaných rozměrů
💵 Mzdu 35 000–40 000 Kč
📄 Práci na hlavní pracovní poměr
🏭 Zázemí stabilní a zavedené společnosti
🤝 Možnost přechodu přímo do kmene firmy
😎 Práci pouze od pondělí do pátku – víkendy jsou Vaše
💸 Příplatky dle zákoníku práce
🍽️ Stravenkový paušál
📈 Možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání
🚗 Parkování zdarma přímo u firmy
🚌 Dobrou dopravní dostupnost
🏖️ 20 dní dovolené
✔️ Základní svářečský kurz
✔️ Praxi se svařováním metodou 135
✔️ Orientaci ve výkresové dokumentaci
✔️ Manuální zručnost a pečlivost
✔️ Samostatnost, spolehlivost a zodpovědný přístup
✔️ Schopnost pracovat v týmu
⭐ Výhodou je vyučení v technickém oboru (např. zámečník).
🚀 Proč se přidat právě k nám?Protože nabízíme stabilní práci, kde za sebou uvidíte skutečný výsledek. Žádná monotónní pásová výroba – čeká Vás odborná práce, kvalitní zázemí a férový přístup.
📩 Máte zájem? Ozvěte se nám! Rádi Vám ukážeme výrobu, představíme tým a zodpovíme všechny Vaše dotazy. Třeba právě tady začne Vaše nová práce.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.