- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
z:9.11.2017 a: 21.11.2017 Hledáme schopné operátory/ky na naší pobočku, kteří se nebojí ponořit do práce a vydělat nadstandartní peníze.
Náplň práce: telefonický kontakt s klienty, pracovní doba 9–17h.
Požadujeme: perfektní komunikační schopnosti, příjemný hlas, samostatnost, spolehlivost, zkušenost s prácí na call-centru výhodou.
Nabízíme: Příspěvek na obědy, zdarma zaškolení, HPP, dlouhodobou spolupráci, motivace, pravidelné výplaty, PC + mobilní telefon.
V případě zájmu zašlete Váš životopis na email.
Kontakt: Andrea Habětínková, telefonicky v pracovní dny v době od 09:00 do 15:00 hodin na č.: 734 204 014, písemně na email: e-mail přes

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.