- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
z: 21.10.2020 – PP na dobu určitou s možností prodloužení
Sociální služba pro osoby bez přístřeší – nízkoprahové denní centrum v Kopřivnici
nutno mít vzdělání dle zákona o sociálních službách 108/2006, § 110
Práce v malém kolektivu, PC, stravenky – po splnění podmínek, pestrá práce
Náplň práce – dle § 61 zák. 108/2006 SB. o sociálních službách
Strukturované CV a motivační dopis zasílejte prosím na e-mail e-mail přes , mobil: Zobrazit tel. číslo
Bližší informace na www.mascas.cz

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.