Ambulance SVP Vyškov hledá do svého týmu psychologa/psycholožku. Hlavní náplní psychologa/žky v ambulanci je poradenská práce s celým rodinným systémem, spolupráce se školami, OSPOD a dalšími odborníky a vedení sebe rozvojových skupin pro děti a dospívající.

Očekáváme:

  • ukončené magisterské vzdělání (jednooborová psychologie)
  • trestní bezúhonnost
  • zájem o práci s dětmi a rodinami
  • týmový duch a kreativita

Nabízíme:

  • přátelský a podporující kolektiv (pracujeme v malém 3členném týmu)
  • týmové intervize, supervize, odborná metodická podpora po nástupu
  • práce na celý, případně zkrácený úvazek
  • podpora dalšího vzdělávání, příspěvek na stravování, příspěvek FKSP, multisport karta
  • 40 dní dovolené + 12 dní studijního volna
  • zařazení do 12. platové třídy (37 580,– až 48 990,–) + zvláštní příplatek 2. stupně + osobní ohodnocení

V případě zájmu zašlete strukturovaný životopis a krátký motivační dopis na e-mail:

Mgr. Darina Rájová
Tel.: Zobrazit tel. číslo
e-mail přes odpovědní formulář

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s.r.o. | OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s… | Prostějov Prostějov
  • 100 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 14. září
EUC a.s. | EUC a.s. | Brno Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 14. září
EUC a.s. | EUC a.s. | Blansko Blansko
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro seniory
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 9. září

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

zájem