- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
První kontakt: e-mailem, telefonicky (všední dny od 8:00 – 15:00) nebo osobně (Oslavany, Padochovská 31, 8:00–15:00)
Vhodné také pro cizince.
Co nabízíme
o Mzdu po zvládnutí adaptačního procesu až 30 000 Kč
o Motivační prémie 5 – 15 %
o Náborový příspěvek 30 000 Kč
Co budete dělat
o Obsluhovat soustružnická a frézovací CNC centra MAZAK, OKUMA, BROTHER
o Provádět periodická měření s přesností 0,01 – 0,05 mm a zapisovat naměřené hodnoty
o Odvádět výrobu na terminálech
o Provádět korekce CNC strojů a výměnu nástrojů
o Provádět základní údržbu strojů
Co požadujeme
o SO s výučním listem ve strojírenském oboru
o 1 rok praxe na obdobné pozici ale vhodné i pro absolventy
o Znalost práce s dílenskými měřidly – posuvná měřidla, hloubkoměry, mikrometry, dutinoměry
o Znalost čtení výkresové dokumentace, materiálů a nástrojů
o Ochotu pracovat ve vícesměnném provozu
Co je výhodou
o Zájem o moderní technologie
Zaměstnanecké výhody: podnikové stravování, řešení bytové otázky, příspěvěk na penzijní nebo životní pojištění, volný vstup do zábavního parku Permonium

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.