- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracovní náplň:sledování stavu skladu a objednávky zboží u tuzemských a zahraničních dodavatelů, organizace přeprav zboží od dodavatelů, vystavování souvisejících dokladů – objednávky, příjemky, zpracování objednávek od zahraničních odběratelů, vystavování souvisejících dokladů – výdejky, vydané faktury, telefonická a elektronická komunikace s dodavateli a odběrateli, sledování paletového konta u dodavatelů a odběratelů, zpracování Intrastatu.
Požadujeme: znalost AJ a NJ slovem i písmem (úroveň B2), znalost programu Helios Orange výhodou, vynikající komunikační a organizační schopnosti, pečlivost, samostatnost, schopnost týmové práce, výpis z rejstříku trestů.
Nabízíme: odpovídající finanční ohodnocení, zajímavou práci a zázemí silné a stabilní společnosti s řadou zaměstnaneckých benefitů, 13. mzda ve výši 50% a 14. mzda ve výši 100% hrubé mzdy, pracovní smlouvu na dobu neurčitou, dovolenou navíc, flexibilní začátek/konec pracovní doby, podnikové stravování + příspěvek na stravování ve výši 50%, občerstvení na pracovišti, stálé pracovní místo, komplexní zaškolení, jazykové kurzy, firemní akce, přátelský kolektiv.
V případě zájmu o tuto pozici zašlete životopis na e-mail: e-mail přes a do předmětu zprávy uveďte název pozice.

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.