Ředitel/ka Mateřské školy v Chodském Újezdě

Chodský Újezd
43.099 – 48.999 Kč

výběrové řízení :první předpokládaný termín 10.11.2026
Předpoklady:
•odborná kvalifikace pro přímou pedagogickou činnost dle § 3 odst. 1 písm. b) zákona č. 563/2004 Sb.,
o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů (dále jen
„zákon o pedagogických pracovnících“)
Splnění tohoto předpokladu uchazeč doloží ověřenou kopií dokladu o vzdělání.
•plná svéprávnost (resp. způsobilost k právním úkonům) dle § 3 odst. 1 písm. a) zákona o pedagogických
pracovnících
Splnění tohoto předpokladu uchazeč doloží čestným prohlášením.
•bezúhonnost dle § 3 odst. 1 písm. c) zákona o pedagogických pracovnících
Splnění tohoto předpokladu uchazeč doloží výpisem z Rejstříku trestů, který nesmí být starší než 3
měsíce.
•znalost českého jazyka dle § 3 odst. 1 písm. e) zákona o pedagogických pracovnících, pokud uchazeč
získal příslušnou odbornou kvalifikaci pro přímou pedagogickou činnost v jiném vyučovacím jazyce než
českém
Splnění tohoto předpokladu uchazeč prokáže dokladem o vykonání zkoušky v souladu § 4 zákona o
pedagogických pracovnících.
•délka praxe spočívající ve výkonu přímé pedagogické činnosti nebo v činnosti, pro kterou jsou potřebné
znalosti stejného nebo obdobného zaměření, nebo v řídící činnosti nebo v činnosti ve výzkumu a vývoji v
souladu s § 5 odst. 1 zákona o pedagogických pracovnících – 3 roky pro ředitele mateřské školy
Upřesňující informace k podání přihlášky do výběrového řízení:
Písemnou příhlášku do výběrového řízení doručete nejpozději do 15.10.2026 v obálce označené
„KONKURS Mateřská škola Chodský Újezd – NEOTVÍRAT“ na adresu:
Obec Chodský Újezd
Chodský Újezd 71
348 15 Planá
Vysvětlivky viz 2. strana (ve zkrácené verzi po kliknutí na příslušné pole a stisknutí F1).
Zaškrtnutí platí křížkem i zatržením, oboje má ve formuláři stejný význam.
Úřad práce České republiky, Dobrovského 1278/25, 170 00 Praha
www.uradprace.cz
facebook.com/uradprace.cr
Příloha č. 1 směrnice 3/2024
C
Přihláška musí obsahovat:
• strukturovaný životopis,
• ověřenou kopii dokladu o splnění předpokladů odborné kvalifikace,
• výpis z Rejstříku trestů, který nesmí být starší než 3 měsíce,
• čestné prohlášení o plné svéprávnosti,
• doklad o vykonání zkoušky z českého jazyka v případě, že uchazeč získal příslušnou odbornou
kvalifikaci pro přímou pedagogickou činnost v jiném vyučovacím jazyce než českém,
• originál, popř. ověřená kopie lékařského potvrzení o způsobilosti k výkonu pracovního místa ředitele (ne
starší 2 měsíců),
• písemnou pedagogickou koncepci a koncepci rozvoje školy v rozsahu max. 5 normostran,
• přihláška dále může obsahovat jiné doklady prokazující znalosti či dovednosti uplatnitelné na dané pozici

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.