- 45 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Hledáme servisního technika pákových kávovarů do Lázeňské kávy!
Chcete se stát součástí týmu, který přináší prvotřídní kávu a kávové zážitky našim
zákazníkům? Jsme Lázeňská káva – vaše pražírna kávy, a právě teď hledáme šikovného a
nadšeného technika pro servis pákových kávovarů.
Co vás čeká:
? Servis a údržba pákových kávovarů – Zajišťování špičkového stavu kávovarů,
diagnostika a opravy závad.
? Instalace a seřizování kávovarů – Pomoc našim zákazníkům s instalací a
nastavením kávovarů pro dosažení nejlepší chuti kávy.
? Poradenství a školení – Školení zákazníků a baristů v oblasti údržby a používání
kávovarů, poskytování odborného poradenství.
? Pravidelné revize a údržba – Pravidelné kontroly a údržba kávovarů přímo u
zákazníků.
Co od vás očekáváme:
? Zkušenosti se servisem kávovarů – Praxe v oblasti servisu a údržby pákových
kávovarů je velkou výhodou.
? Technické znalosti – Schopnost diagnostikovat a opravovat technické problémy.
? Komunikační dovednosti – Schopnost efektivně komunikovat s našimi zákazníky a
poskytovat jim podporu.
? Zájem o kávu – Nadšení pro kávu a chuť neustále se zlepšovat v oblasti kávové
technologie.
Co nabízíme:
? Stabilní zázemí – Práci v dynamické a rostoucí společnosti, která si váží svých
zaměstnanců.
? Školení a rozvoj – Možnost odborného růstu a školení v oblasti kávových
technologií.
? Zaučení nováčků – Nováčky pečlivě zaučíme a poskytneme jim veškerou potřebnou
podporu pro úspěšný start.
? Přátelský kolektiv – Práce v příjemném a přátelském týmu lidí, kteří sdílejí vášeň
pro kávu.
? Atraktivní finanční ohodnocení – Konkurenceschopný plat a benefity.
Přidejte se k nám a staňte se součástí Lázeňské kávy, kde pražení a příprava kávy není jen
prací, ale i vášní. Těšíme se na vaši přihlášku!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?