- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Nástup možný ihned.
Požadujeme: středoškolské vzdělání technického směru s maturitou, řidičský průkaz skupiny B – flexibilitu, operativnost, schopnost řídit lidi a samostatnost – vysoké pracovní nasazení – komunikativnost a zodpovědnost – práci na PC – MS office – chuť se vzdělávat, učit se nové věci.
Nabízíme: práci v perspektivní společnosti – motivační odměňovací systém – možnost profesionálního a osobního růstu – firemní benefity.
Náplň práce: Řízení výrobních pracovníků, kontrola plnění výrobních operací, rozdělování práce. Požadujeme schopnost práce na PC. Interní systém je IS HELIOS znalost výhodou. Znalost strojírenské dokumentace výhodou.
Praxe ve strojírenství výhodou.
Zaměstnanecké výhody: týden dovolené navíc, dotované stravování.
Vaše strukturované životopisy prosím zasílejte POUZE na e-mail: e-mail přes .
První kontakt POUZE telefonicky a mailem.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.