- 64 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
místo výkonu práce : Bruntál, Zahradní 46c
POŽADAVKY:
" VŠ chemického směru (analytická chemie pro výrobu organických a anorganických solí)
" výhodou min. 3 roky praxe v chemickém nebo farmaceutickém odvětví na podobné pozici
" výhodou znalost měření na přístrojích (AAS, ICP, UV-VIS, TLC, ITP apod.)
" znalost systému jakosti ČSN EN ISO 9001, HACCP, FCCS, SVP (GMP)
" znalost anglického jazyka
" samostatnost, flexibilita
NÁPLŇ PRÁCE:
" vývoj a zkoušení analytických metod v oddělení kontroly kvality (QC)
" validace a zavádění analytických metod
" práce s farmaceutickou legislativou (AJ)
" udržování metrologie v oddělení kontroly kvality
" správa dokumentace a platných norem QC
NABÍZÍME:
" pracovní poměr na dobu neurčitou, plný pracovní úvazek, tříměsíční zkušební doba
" týdenní pracovní doba 37,5 hod.
" mzdové ohodnocení:
o nástupní mzda od 30.900 – 32.960,– Kč (v závislosti na kvalifikaci, délce praxe, znalostech a zkušenostech uchazeče) zahrnuje:
" tarifní mzdu
" měsíční odměnu
o pravidelný růst mzdy
" firemní benefity: roční prémie, čtvrtletní prémie, čerpání příspěvku na stravné a volnočasové aktivity formou elektronické platební karty, příspěvky na dopravné do zaměstnání, na penzijní připojištění, týden dovolené navíc, a jiné
" možnost odborného růstu
PŘEDPOKLÁDANÝ NÁSTUP: ihned/dle dohody
Hlásit se na e – mail : e-mail přes nebo na tel. č. Zobrazit tel. číslo / Po – Pá vždy od 7.30 do 14.30 hodin /.
Osobní schůzky s vybranými vhodnými uchazeči jsou domlouvány individuálně telefonicky.
A: 7.4.2022

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..