- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Nástup dle dohody.
Popis práce:
Zajišťování návštěvnického provozu ve zpřístupněném kulturním zařízení, poskytování odborných výkladů a rozšířených informací pro návštěvníky s transformací do jednoho cizího jazyka.
Zajišťování dohledu nad instalovanými expozicemi a krátkodobými výstavami.
Pokladní služby
Spolupráce na akcích a provozu ve všech střediscích organizace
Propagace Expozice času Šternberk prostřednictvím odborného a regionálního tisku, rozhlasu, televize, internetu i přímo při výchovně-vzdělávacích akcích pro veřejnost.
Kvalifikační předpoklady:
Minimálně středoškolské vzdělání
Další požadavky:
Didaktické a organizační schopnosti, schopnost pracovat v týmu, kreativita, pečlivost, samostatnost, iniciativa, časová flexibilita.
Znalost textu o stálé výstavě Expozice času, text bude zaslán na vyžádání (e-mail přes )
Přizpůsobení se pracovní době: pondělí až pátek + soboty, neděle včetně státních svátků podle rozpisu služeb
Schopnost nárazové práce pod časovým tlakem.
Základní znalost práce s PC
Řidičský průkaz skupiny B výhodou.
Znalost anglického jazyka nebo německého jazyka výhodou.
Čistý trestní rejstřík.
Nabízíme:
Přihláška musí obsahovat:
Osobní údaje.
Strukturovaný životopis.
Motivační dopis s návrhem aktivit pro rozvoj edukační činnosti Expozice času
Kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.
Výpis z rejstříku trestů ne starší 3 měsíců (uchazeč předloží až při pozvání k ústnímu pohovoru).
Uzávěrka příjmu přihlášek je 31.8.2023 (doručení do sídla organizace Městská kulturní zařízení, příspěvková organizace, Masarykova 307/20, 785 01 Šternberk)
Vybraní uchazeči, kteří budou splňovat předpoklady pro tuto pracovní pozici, budou vyzváni k ústnímu pohovoru.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu. Účastník uděluje souhlas s nakládáním s poskytnutými osobními údaji pro účely tohoto výběrového řízení ve smyslu zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů, v platném znění. Více o organizaci: www.mkzsternberk.cz.
Bližší informace: Marie Velká, ředitelka tel.: od 8:00 hod do 16:00 hod.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.