- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Kontakt: Ledvinová Petra, e-mail: e-mail přes
Požadujeme dokončené vysokoškolské vzdělání v oboru elektrotechnika a elektronika nebo v příbuzném oboru.
Stanete se specialistou z pohledu industrializace. Budete součástí akvizičních projektových týmů a pro nové poptávky bude vymýšlet koncepty výrobních linek. Dostanete kusovník a na Vás bude navrhnout, jakou technologií se díly vyrobí, jak je smontujeme dohromady apod. Nebojte, budete mít k ruce zkušené kolegy z oddělení industrializace, kteří s vámi budou všechno konzultovat.
Koncepty budete prezentovat v anglickém jazyce. Kolegům v projektovém týmu, managementu WITTE i zákazníkům z celého světa. Naším firemním jazykem je jazyk anglický.
Odborník pro celou skupinu WITTE. Budete pracovat na projektech pro všechny výrobní závody WITTE i pro naše partnery v rámci aliance VAST.
Benefity – příspěvek na dopravu, 5 dní osobního volna navíc, obědy zdarma, cafeteria system.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.