- 30 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek
Vedoucí prodejny v zácviku
Podílej se s námi na rozvoji naší společnosti Concept a prodejen Elektro Concept.
Na prodejnách jsme skvělá parta lidí, kteří si zakládají na dobře naladěném týmu s osobitým přístupem k zákazníkovi.
Jak vidíme vedoucího prodejny:
· Řízení, hodnocení a motivace zaměstnanců a jejich podpora při plnění úkolů
· Starost o bezproblémový provoz prodejny a dodržování vnitřních firemních procesů
· Zodpovědnost za plnění plánu prodejny a jednotlivců
· Nábor a školení zaměstnanců
· Obchod má za všech okolností v krvi a dělá mu radost
. Prodej a obsluha zákazníků na prodejně
Pokud si odpověděl/a 5× ANO, jsme na dobré cestě!
Říkáš si, co k tomu budeš potřebovat?
· Samostatnost, trpělivost a poctivý přístup k práci
· Komunikativnost a individuální přístup k zákazníkovi
· Reprezentativní vystupování
· Cílevědomost
· Ukončené středoškolské vzdělání
· Vynikající organizační schopnosti a odpovědnost za svoji práci
. Orientace na výkon a vlastní nasazení k dosažení úspěchů
Co ti můžeme nabídnout?
. Zajímavé pracovní ohodnocení, silné zázemí společnosti
· Slevy na naše výrobky
· 20 + 5 dnů dovolené po zkušební době
· Příspěvek na stravování
· Vzdělávací akce, školení
· Práci na hlavní pracovní poměr
· A v neposlední řadě velmi přátelskou a rodinnou atmosféru úspěšné české firmy
Pokud tě tato pracovní pozice oslovila, tak neváhej a pošli nám svůj životopis. Těšíme se na tebe.
Kontakt: Michaela Matejsková, telefon zobrazit tel. číslo , email: e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.