Správce informačních a komunikačních systémů a systémový inženýr - spojař ( m/ž )

Jihlava
do 33.280 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

Správce informačních a komunikačních systémů a systémový inženýr – spojař

Krajské ředitelství policie kraje Vysočina, náměstek ředitele KŘ pro ekonomiku, odbor informačních a komunikačních technologií, oddělení komunikačních systémů – pracovní poměr

Obecně
o místo výkonu: Jihlava
o pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) s možností prodloužení na dobu neurčitou, 3 měsíce zkušební doba;

Náplň práce:

  • o montáže, demontáže a údržba telekomunikačních a radiových zařízení a kamerových systémů
  • o výstavba a opravy slaboproudých vedení a strukturované kabeláže
  • o instalace, nastavování a programování koncových zařízení včetně zaškolení uživatelů
  • o úpravy a opravy zařízení EKV (elektronická kontrola vstupu)
  • o montáže VRZ (výstražné zvukové a rozhlasové zařízení) ve služebních dopravních prostředcích

Požadujeme:

  • o středoškolské nebo vyšší odborné vzdělání v oboru elektrotechnickém
  • o uživatelská znalost práce na PC nejméně v rozsahu MS Office
  • o řidičský průkaz skupiny B s praxí v řízení
  • o spolehlivost, zodpovědnost, pečlivost, flexibilita a samostatnost
  • o ochota učit se novým věcem
  • o dobré komunikační a organizační schopnosti
  • o trestní bezúhonnost

Výhodou
o odborná způsobilost v elektrotechnice
o vítána praxe v oboru (např. opravy a údržba slaboproudých zařízení, výstavba strukturované kabeláže, údržba kamerových systémů, radiostanic a telefonních přístrojů)

Další informace
o pracovní doba pondělí až pátek
o termín pro zaslání životopisu: průběžně do 31.7.2025
o možnost nástupu: dle dohody
o součástí přijímacího řízení je osobní pohovor

Platové podmínky a další benefity
o platová třída 10 – Příloha č. 1 k nařízení vlády č. 341/2017 Sb. (dle započitatelné praxe), zvláštní příplatek 2.500,– Kč, možnost osobního příplatku po zapracování, možnost rekreace v rezortním zařízení, příspěvek na penzijní připojištění nebo soukromé životní pojištění a další benefity z FKSP, jednosměnný provoz, řádná dovolená 25 dní, 5 dní indispozičního volna

V případě zájmu zašlete strukturovaný životopis včetně e-mailové adresy pro účely vyrozumění a motivační dopis na adresu e-mail přes odpovědní formulář .

Případné doplňující informace je možné získat na tel. čísle: Zobrazit tel. číslo , Zobrazit tel. číslo .

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

na dobu neurčitou policie na dobu určitou