Údržbář m/ž

Znojmo
do 29.120 Kč
Plný úvazek

SDĚLENÍ ZAMĚSTNAVATELE:
Pracovní smlouva na dobu určitou jednoho roku s možností prodloužení na dobu neurčitou, 3 měsíce zkušební doba, nástup 1. 6. 2025 nebo dle dohody.
Platové podmínky – 6. platová třída, platový stupeň dle započítatelné praxe dle platných platových tabulek,
po zapracování možnost přiznání osobního příplatku.
Pracovní doba 6:00 – 14:30 hod.
ZAMĚSTNANECKÉ VÝHODY:
Dovolená 200 hodin, 4 dny indispoziční volno, pracovní volno v den výročí narození, stravenkový paušál
Informace:

  • mailem
  • telefonicky prac.dny 7–14 hod.>

Sídlo firmy

Správa nemovitostí města Znojma, příspěvková organizace
Pontassievská 317/14
669 02 Znojmo

IČO: 00839060
Datová schránka: vt6fcpi
Další informace:
GPS: 48.855576382011,16.051810528371,
S-JTSK: -642779.40 -1193754.80, RUIAN: 10984127

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Aptec production s.r.o. | Aptec production s.r.o. | Hodonice, Znojmo Hodonice, Znojmo
  • 70 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. srpna
DELTA & PERSONAL s.r.o. | DELTA & PERSONAL s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • 24 490 – 33 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. srpna
AWEC Prenas s.r.o. | AWEC Prenas s.r.o. | Moravské Budějovice Moravské Budějovice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. srpna
AWEC Prenas s.r.o. | AWEC Prenas s.r.o. | Moravské Budějovice Moravské Budějovice
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

na dobu neurčitou na dobu určitou
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT