Charakteristika pozice:
zpracovává a naplňuje dlouhodobé koncepce a strategické dokumenty města v oblasti dopravy
připravuje zadání pro zpracování podkladů, dokumentací, studií týkajících se dopravy ve městě a spolupracuje na jejich vyhotovení a aktualizacích
zpracovává odborná vyjádření k dopravním záměrům a stavbám na území města z hlediska zájmů města
spolupracuje na projektech participace občanů při tvorbě koncepčních záměrů a podílí se na udržování informovanosti a aktualizaci informací u přidělených dopravních projektů
vyjadřuje se jménem města k uzavírkám komunikací a udělení licence pro linkovou osobní dopravu
platové zařazení: 10. platová třída dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., v platném znění
je nastaven systém výkonového odměňování, tzn. souběžně s platovým tarifem reálná možnost osobního příplatku a odměn
budeme se snažit vyjít vstříc i vašim případným specifickým potřebám například v souvislosti s postižením
Kvalifikační požadavky:
vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání
vzdělání dopravního nebo technického směru výhodou, praxe v oboru výhodou
orientaci v související legislativě a normách
uživatelská znalost práce na PC (MS Office)
schopnost aktivního řešení úkolů a důraz na plnění termínů
vyjednávací schopnosti, komunikativnost, výborné organizační schopnosti, samostatnost a flexibilitu
řidičský průkaz skupiny B
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
