- 30 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Hledáte smysluplnou práci, která přispívá k ochraně přírody a rozvoji vzdělávání pro
udržitelnost? Připojte se k našemu týmu!
Co od vás očekáváme?
. Vzdělání: vysokoškolské nebo středoškolské
. Zkušenosti: pedagogická způsobilost či praxe ve vzdělávání/lektorské činnosti
. Zájem a nadšení pro práci s dětmi i dospělými
. Dovednosti: komunikační schopnosti, základní znalost práce na PC
. Bezúhonnost: trestní bezúhonnost
. Časová flexibilita
Co nám udělá radost?
. Znalost cizího jazyka
. Znalosti a zkušenosti: ochrana přírody a životního prostředí, organizace
vzdělávacích a osvětových akcí, tvorba programů pro environmentální výchovu,
zkušenosti s projekty a vedením týmů, zkušenost s prací v neziskovém sektoru
Co nabízíme?
. Rozmanitá práce na celý nebo částečný úvazek v přátelském prostředí
. Podpora osobního rozvoje: možnosti interního i externího vzdělávání
. Odměna: nástupní mzda 28 000–32 000 Kč na plný úvazek, osobní
ohodnocení a příplatky za projekty
. Benefity: pracovní telefon, notebook, kvalitní stravování s ekologickým
přístupem, možnost částečné práce z domu a případně i dočasného ubytování
. Nástup: dle dohody, optimálně 1. března 2025
Co bude náplní vaší práce?
. Lektorská činnost: vedení týdenních pobytových programů pro školy i dalších
vzdělávacích akcí (pondělí-pátek, občas i víkendy)
. Projektová činnost: (při větším než polovičním úvazku) – projekty pro školy,
podpora učitelů, příprava grantů, vedení projektů dle vašeho profilu
Zaujala vás naše nabídka? Pošlete svůj životopis a motivační dopis do 30. 11.
2024 na e-mail e-mail přes nebo na adresu Středisko ekologické
výchovy SEVER, Horská 175, Horní Maršov, 542 26. Více informací o nás:
www.sever.ekologickavychova.cz, případně tel. zobrazit tel. číslo

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.