Provádí příjem, uložení a výdej všech součastek naturálního odívání podle platných norem a předpisů, podílí se na provedení průběžných inventarizací obhospodařovaného materiálu. Zajišťuje provoz svěřeného pracoviště a plní veškeré úkony spojené výdejem a doplnění materiálu do norem u zákazníků formou objednávek. Vyřizuje případné reklamace vadných součástek v souladu s platným reklamačním řádem stanoveným v odborných předpisech a nařízeních.
příspěvek na stravování ve výši 150,– (stravenka), benefity podle Kolektivní smlouvy, příspěvek na penzijní pojištění, 5 dnů pracovního volna ze zdravotních důvodů
Ministerstvo obrany
Tychonova 221/1
160 00 Praha
IČO: 60162694
Datová schránka: hjyaavk
Další informace:
GPS: 50.094719,14.400556,
S-JTSK: -743969.04 -1042002.71,
RUIAN: 22215590
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
