- Zkrácený úvazek

Do zavedeného Domova se zvláštním režimem hledáme vedoucí s organizačními, manažerskými a komunikačními schopnostmi, který/á povede tým asistentů DZR. Cílovou skupinou naší společnosti jsou lidé s duševním onemocněním.
Popis pracovní pozice: Vedoucí DZR pracuje v souladu se zákonem o sociálních službách 108/2006 Sb. Vede a organizuje práci týmu asistentů, zodpovídá za celý chod DZR.
Nabízíme: smysluplnou práci, dobré pracovní zázemí, podporu týmu, podporu dalšího vzdělávání, 5 týdnů dovolené, sick days, po dohodě částečně možnost práce z domova, po zapracování mzda 37 000,– Kč a dále lze získat věrnostní příplatky až 4 000,– Kč za praxi v oboru (psychiatrie, terénní práce) a další věrnostní příplatky od 2 do 10 let až 10 000,– Kč za práci v naší společnosti.
Požadujeme: vzdělání – střední zdravotnická škola – všeobecná sestra, manažerské dovednosti a zkušenosti s vedením týmu podmínkou, ŘP – výhodou, komunikační dovednosti, empatický přístup k uživatelům, schopnost pracovat v týmu, samostatnost v plánování času, flexibilitu, praxe v oboru vítána, dobrá uživatelská znalost práce na PC.
Hlásit se e-mailem: zaslat životopis a motivační dopis (uveďte vzdělání, vzdělávací kurzy a semináře)
Vybraní zájemci budou pozváni k osobnímu pohovoru.
Nástup: 1. 4. 2022, případně dle dohody.
Hlásit se e-mailem.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.