Společnost Klášter Broumov servisní s.r.o., dceřiná společnost Agentury pro rozvoj Broumovska, hledá do svého týmu kolegu na pozici SOMMELIER / SOMMELIERKA – pracovní poměr na dobu neurčitou, jednosměnný provoz. Předpokládaný nástup dle dohody.
Stručný popis pozice: budete zajišťovat provoz atraktivního sklepení pod broumovským klášterem, který organizuje degustace vín, maloobchodní prodej, distribuci vín do restaurací a firem v regionu a tím přispívá ke zkvalitňování gastronomických služeb v regionu Broumovska. Partnerem sklepů, dodavatelem vín a odborným garantem je společnost Český archiv vín.
Klíčové kompetence: znalost světa vína a chuť být skvělým sommelierem/sommelierkou; zajištění degustací v Benediktinských sklepích pro veřejnost i objednané skupiny; zajištění maloprodeje formou otevřených sklepů; spolupráce a komunikace s hotely, restauracemi a firmami v okolí, do kterých distribuujeme naše vína; vyhledávání nových spoluprací a zákazníků; školení personálu v gastronomických provozech; účast a spoluorganizace akcí v klášteře (trhy, burčákobraní, Vinum et Cetera, konferenční služby); propagace Benediktinských sklepů – správa facebookového profilu, nahrávání akcí do kalendářů na webech věnujících se vinařství, zajišťování propagačních materiálů; provozní pečlivá administrace popsané činnosti.
Co od Vás zaměstnavatel očekává: orientaci ve světě vína, uvítá zkušenost s vedením degustací vín, připravenost se dále učit, komunikativnost, časovou flexibilitu, výhodou orientace v účetních procesech a zkušenost z maloobchodu či velkoobchodu.
Zaměstnavatel nabízí: atraktivní prostředí národní kulturní památky broumovského kláštera, zajímavou práci v přátelském prostředí, práci na částečný či plný úvazek, pružnou pracovní dobu, rozumné finanční ohodnocení, možnost vzdělávání a rozvoje (víno, obchod, služby).
Platové podmínky dle předpokladů a dohody.
Své CV posílejte na e-mail e-mail přes
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.