Přípravář, rozpočtář ve stavební firmě

Náchod
30.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu určitou 14. 4. 2023 — 31. 12. 2023

O nás

Stavební firma postavená na pevných základech

CO U NÁS BUDETE DĚLAT:

- tvorba cenových nabídek

- kontrola nestandardních materiálů

- zajišťování nabídkového řízení dle předaných podkladů

- příprava, zpracování, sestavování a kontrola rozpočtů, provádění rozpočtových změn

- zdůvodnění a řešení rozdílů mezi plánovanými a skutečnými rozpočty

- spolupráce s projektanty

OČEKÁVÁME OD VÁS:

- znalost programu Kros 4
- vzdělání se stavebním zaměřením
- základní znalosti v oblasti IT včetně obecné znalosti

CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUT MY:

- přátelské a stabilní zázemí
- mzda 30 000Kč + osobní ohodnocení
- flexibilní práce
- služební PC a telefon

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

T H - S Y S T E M spol. s r.o. | T H - S Y S T E M spol. s r.o. | Praha Praha
  • 45 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. června
KVALIDENT s.r.o. | KVALIDENT s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 12. června
ZEMPO STOBER s.r.o. | ZEMPO STOBER s.r.o. | Rokytnice nad Jizerou Rokytnice nad Jizerou
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. června
Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Bolatice Bolatice
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 22. května
Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Horní Počernice, Praha Horní Počernice, Praha
  • 27 500 – 31 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 22. května
IKOV TRADE a.s. | IKOV TRADE a.s. | Bítovany Bítovany
  • 27 000 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. června
IKOV TRADE a.s. | IKOV TRADE a.s. | Bítovany Bítovany
  • 30 000 – 42 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 12. června
WOLIP s.r.o. | WOLIP s.r.o. | Prostějov Prostějov
  • 28 000 – 42 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 12. června
KÖNIGFRANKSTAHL, s.r.o. | KÖNIGFRANKSTAHL, s.r.o. | Modletice Modletice
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 12. června
DAVMAR, s.r.o. | DAVMAR, s.r.o. | Říčany, Praha-východ Říčany, Praha-východ
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC