- 39 000 – 42 000 Kč
- Plný úvazek
Naše společnost nabízí možnost dlouhodobého pracovního angažmá, atraktivní mzdové ohodnocení a příspěvek na dopravu. Jste-li zodpovědní, ochotni se učit novým věcem a máte SŠ vzdělání v oboru elektro, my se na vás těšíme! 🥳💼
HPP nebo IČO
Hledáme zkušeného Elektrikáře, který se stane klíčovou součástí výrobního týmu! 🛠️💼 v oblasti automotive.
Aktivní odstraňování poruch na výrobní lince
Pravidelné provádění preventivních kontrol a opatření pro zajištění vysoké kvality a efektivity výroby
Příprava a oprava náhradních dílů pro zajištění jejich dostupnosti
Stačí chtít pracovat a učit se novému a my vás rádi zaučíme
Výjezdy v intervalech např. 10 dní práce 4 dny volna
SŠ vzdělání v oboru elektro
Minimálně 2 roky zkušeností na podobné pozici
Odborná elektro způsobilost dle zákona č. 250/2021 Sb. a NV č. 194/2022 Sb. § 6
Zodpovědnost a chuť učit se novým věcem
Ochotu pracovat v nepřetržitém provozu
Svařování malých dílců výhodou ne však podmínkou
Samostatnost a pracovitost
Možnost pracovat jak na HPP, tak OSVČ
370 Kč/h - HPP
450 Kč/h - OSVČ
Nástup možný IHNED
Atraktivní mzdové ohodnocení dle zkušeností a práce navíc
Příspěvek na dopravu
Stravenky (v případě HPP)
Jistotu dlouhodobého zaměstnání

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.