- 34 500 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
🔧Hledáte práci jako Nástrojář? 🔧 Přidejte se k našemu týmu v průmyslové výrobě! 🏭 V této klíčové roli budete mít na starost montáž, demontáž, opravy a přípravy forem pro výrobu a preventivní údržbu nástrojů a strojů.
Možnost volby HPP nebo IČO
💰Nabízíme nástup možný Ihned, 5 týdnů dovolené, příspěvek na dopravu a stravenky. Oceníme schopnost práce v týmu i samostatně, technické myšlení, zodpovědnost, spolehlivost a preciznost. 🎯
Montáž, demontáž, opravy a přípravy forem pro výrobu
Ochota pracovat ve výjezdových intervalech např. 10 dní práce 4 dny volna
Preventivní údržba nástrojů a strojů
Výuční list v oboru
Zkušenosti na podobné pozici minimálně 3-4 roky
Schopnost číst výkresovou dokumentaci, orientace v automotive
Ochota pracovat v 12ti hodinových směnách
Zkušenosti se svařováním menších dílců výhodou
Atraktivní finanční ohodnocení jak na HPP tak IČO od 370 Kč/h
Nástup možný IHNED
Pět týdnů dovolené
Příspěvek na dopravu
Stravenky
Dlouhodobé zaměstnání ve stabilní společnosti

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.