Vedoucí oddělení kvality

Ústí nad Labem

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Do čisté elektrovýroby hledáme vedoucího oddělení kvality.

Náplň práce:

  • Řízení vstupní, výrobní a výstupní kontroly komponentů a výrobků
  • Optimalizace a zlepšování kontrolních procesů kvality
  • Tvorba kontrolních plánů kvality
  • Řešení interních/externích reklamací, řízení nápravných opatření, vč. 8D reportů
  • Spolupráce na hodnocení dodavatelů
  • Zodpovídá za metrologii společnosti
  • Tvorba kontrolních a měřících předpisů
  • Plnění cílů kvality a jejich reportování řediteli úseku Techniky a Kvality
  • Úzká spolupráce s ostatními útvary společnosti
  • Vést, rozvíjet a motivovat menší tým kvalitářů

POŽADAVKY:Požadujeme:

  • VŠ/SŠ vzdělání ideálně technického směru; praxe v oblasti výrobní kvality min. 2 roky podmínkou
  • Technické myšlení velkou výhodou
  • Zkušenost s řešením interních a externích reklamací
  • Znalost ISO 9001 výhodou
  • Samostatnost, přesnost a zodpovědnost
  • Schopnost koncepčního a analytického myšlení
  • Velmi dobré porozumění systémům, procesům a jejich organizaci
  • Orientace na tým, empatie, schopnost vést a motivovat
  • Schopnost řešit konfliktní situace a umět se prosadit
  • Zájem se dále vzdělávat a zdokonalovat v dané oblasti
  • Flexibilita, otevřenost inovacím a loajálnost k firemní kultuře
  • AJ komunikativní úroveň, ideálně B2
  • znalost MS office, SAP výhodou
  • ŘP sk. B (aktivní řidič)

Místo výkonu práce: Ústí nad Labem

BENEFITY:* Zázemí prosperující společnosti

  • Zodpovědnou pozici s vysokou mírou samostatnosti
  • Motivační mzdové ohodnocení
  • Program zaškolení
  • Profesionální a přátelský kolektiv
  • Práci na plný úvazek
  • 25 dnů dovolené
  • Příspěvek na stravování
  • Služební mobil k soukromému užití
  • Pracovní smlouvu na dobu neurčitou
  • Každoroční navýšení mzdy
  • Odměnu za odpracovaná léta ve společnosti
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Flexibilní pracovní dobu
  • Možnost dalšího vzdělávání
  • Péče o zaměstnance (vitaminový program, kulturní akce, ad.)

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Spolek pro chemickou a hutní výrobu, akciová společnost | Spolek pro chemickou a hutní… | Ústí nad Labem-centrum, Ústí nad Labem Ústí nad Labem-centrum, Ústí…
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. března
Greipl CZ s.r.o. | Greipl CZ s.r.o. | Kaplice Kaplice
  • 50 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. listopadu
Flídr metal s.r.o. | Flídr metal s.r.o. | Široký Důl Široký Důl
  • 55 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 16. května
Amagasaki Pipe Czech s.r.o. | Amagasaki Pipe Czech s.r.o. | Kožlany, Plzeň-sever Kožlany, Plzeň-sever
  • do 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. července
GMW-měřicí technika,s.r.o. | GMW-měřicí technika,s.r.o. | Blansko Blansko
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 21. března
ANOCOTE LIMITED, Czech Republic branch, organizační složka | ANOCOTE LIMITED, Czech… | Hradec Králové Hradec Králové
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 16. ledna
Kores Europe s.r.o. | Kores Europe s.r.o. | Strmilov Strmilov
  • od 24 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. listopadu
Amagasaki Pipe Czech s.r.o. | Amagasaki Pipe Czech s.r.o. | Kožlany, Plzeň-sever Kožlany, Plzeň-sever
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. prosince
ALMET, a. s. | ALMET, a. s. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 60 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 7. května
SOVA Liberec, s.r.o. | SOVA Liberec, s.r.o. | Liberec Liberec
  • do 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. prosince
ALPER a.s. | ALPER a.s. | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 39 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 19. července
Výroba stuh - ELAS, společnost s ručením omezeným | Výroba stuh - ELAS,… | Hrádek nad Nisou Hrádek nad Nisou
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. září
Sněžka, výrobní družstvo Náchod | Sněžka, výrobní družstvo… | Náchod Náchod
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. prosince
KOH-I-NOOR HARDTMUTH a.s. | KOH-I-NOOR HARDTMUTH a.s. | České Budějovice České Budějovice
  • od 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
Tristone Flowtech Czech Republic s.r.o. | Tristone Flowtech Czech… | Hrádek nad Nisou Hrádek nad Nisou
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

na dobu neurčitou kulturní zájem zkušenost