- 35 840 – 41 370 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Naše soukromá mateřská škola Tip Toes nabízí kvalitní program v anglickém a českém jazyce.
Naším hlavním cílem je splnit individuální potřeby každého dítěte a pomocí zábavných a vzdělávacích aktivit rozvíjet jejich potenciál.
Nejvíce nám záleží na tom, aby se u nás děti cítily šťastné a úspěšné. 🤩🍀
Celkově hledáme nového kolegu/kolegyni, který/á je nadšený/á pro práci s dětmi,
Práce asistenta pedagoga zahrnuje
🌈 Kvalifikační předpoklady:
✅ min. SŠ vzdělání s maturitou, pedagogického nebo zdravotnického směru výhodou.
✅ Anglický a český jazyk na výborné úrovni.
✅ Trpělivost, empatie a schopnost motivovat žáky.
✅ Pozitivní a přátelský přístup k dětem a kolegům.
✅ Spolehlivost a zodpovědnost.
✅ Kreativita a schopnost přizpůsobit se různým vzdělávacím potřebám žáků.
✅ Ochota se dále vzdělávat a rozvíjet své dovednosti.
🌈 Nabízíme:
✅ Nadstandardní platové ohodnocení.
✅ Smlouvu na HPP na jeden rok s možností prodloužení na dobu neurčitou.
✅ Příjemné mezinárodní prostředí a velmi přátelský kolektiv.
✅ Firemní benefity, dovolená 8 týdnů, 3 dny sick day, Multisport karta, ITIC karta
✅ Průběžná školení a možnosti rozvoje, které vám pomohou růst ve vaší roli.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.