- 36 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro nový automotive projekt, který má přesah do elektra, hledám koordinátora (vedoucího, supervizora) strojních inženýrů.
V případě, že umíte pracovat v AutoCAD a máte zkušenosti na podobné pozici, neváhejte zaslat váš životopis.
Zaměstnavatel nabízí kromě nadstandardního finančního ohodnocení také zajímavý systém benefitů.
Na této pozici vás čeká vedení týmu strojních inženýrů, kteří tvoří 2D a 3D modely a nákresy mechanických konstrukcí.
Budete působit jako technická podpora výroby a podporovat zlepšování výrobních procesů.
Budete se podílet na zavádění nových technologií - elektromobilita, automatizace, robotizace.
Čeká vás zajišťování strojního vybavení a zavádění montážních přípravků či nástrojů.
Společně s kolegy budete pracovat v AutoCad a Fusion 360.
Očekáváme kandidáta, který má vzdělání v technickém směru a nebojí se denní komunikace v anglickém jazyce.
Požadujeme znalost AutoCAD či Fusion 360 a zkušenost s tvorbou 3D modelů a návrhů mechanických konstrukcí.
Výhodou jsou znalosti z oboru elektra či platná vyhláška.
Můžete se těšit na zajímavé mzdové ohodnocení.
Bonusy a prémie.
Týden dovolené navíc a flexibilní pracovní doba je samozřejmostí.
Můžete se těšit na závodní kantýnu s nabídkou snídaní či obědů a nápoje zdarma.
Zaměstnavatel dále nabízí stravenky, zajistí vám Multisport kartu (za 480Kč/měsíc), penzijní připojištění či zvýhodněný mobilní tarif.
Čekají vás firemní společenské akce a také odborná školení na pracovišti, které zvýší vaši profesní kvalifikaci.
V případě zájmu se mi neváhejte ozvat na email e-mail přes
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?