Financial controller Senior

Plzeň

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Máte zkušenosti s finančním controllingem, účetnictvím a vedením týmu?

Pro našeho významného klienta hledámé nového kolegu na pozici Financial controller Senior!

Popis pozice:

  • Připravovat finančních výkazy, pravidelné i ad hoc reporty
  • Samostatně zpracovávat finanční analýzy, hledat prostor pro optimalizaci nákladů
  • Prezentovat vybrané ukazatele managementu
  • Sestavovat krátkodobé a dlouhodobé plány společnosti a vyhodnocovat jejich plnění
  • Budeš partnerem vedení při byznysových rozhodováních

Profil kandidáta:

  • VŠ vzdělání ekonomického směru
  • Minimálně 3 roky praxe v oboru
  • Znalost finančního reportingu a orientaci ve firemních financích a účetnictví
  • Silné analytické a logické myšlení
  • Pokročilou znalost MS Excel, vizualizačních platforem jako Power Bi, Tableau
  • Aktivní přístup k řešení problémů, pečlivost a samostatnost
  • Znalost programu SAP výhodou
  • Německý nebo anglický jazyk na pokročilé úrovni
  • Ochotu cestovat do mateřské společnosti v Neutrablingu

Nabízíme:

  • Motivující mzdu a kariérní plán
  • Flexibilní pracovní dobu 38,5 hodiny týdně
  • Klidné pracovní prostředí
  • Přátelský tým nadšených kolegů
  • 25 dnů dovolené, za každých 5 odpracovaných let 1 den dovolené navíc
  • Jazykové kurzy přímo na pracovišti a zdarma
  • Home office
  • Dotované stravování
  • Cafeterii
  • Příspěvek na penzijní pojištění
  • Prémie za pracovní výročí

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Metaldyne Oslavany, spol. s r.o. | Metaldyne Oslavany, spol. s r… | Zbýšov, Brno-venkov Zbýšov, Brno-venkov
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 24. října
CIE HR s.r.o. | CIE HR s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • 60 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 4. listopadu
Metaldyne Oslavany, spol. s r.o. | Metaldyne Oslavany, spol. s r… | Zbýšov, Brno-venkov Zbýšov, Brno-venkov
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. prosince
ASPIRA Recruitment s.r.o. | ASPIRA Recruitment s.r.o. | Kralupy nad Vltavou Kralupy nad Vltavou
  • 90 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 28. září
Teleperformance CZ, a.s. | Teleperformance CZ, a.s. | Pardubice Pardubice
  • 35 000 – 42 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. ledna
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Praha Praha
  • 60 000 – 90 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. října
Mgr. Radek Vokál | Mgr. Radek Vokál | Hradec Králové Hradec Králové
  • 1 – 46 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 6. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI