Technický operátor - *33 333,- Kč

První co vám „frnklo do nosu“ byla jistě ta hvězdička, tak si to rovnou vyjasníme:

• základní plat je 27 600,– Kč
• příplatky za směny nad zákonný rámec
• k platu přidáváme osobní ohodnocení ihned po nástupu

Po zkušební době to může být ještě víc!

NA ČEM BUDETE PRACOVAT?

• Převážná část náplně práce je zajištění plynulé výroby na lince dle výrobního plánu – zejména obsluha balících zařízení
• Provádí seřizování, přehozy a drobné opravy na výrobních zařízeních tak, aby byla zajištěna provozuschopnost zařízení na daném středisku.
• Provádí přehozy na výrobních linkách
• Vyhodnocuje výstupní parametry, porovnává je s předpokládanými/předepsanými a přijímá opatření k dosažení standardního stavu na zařízení/lince
• Pracuje v systémech SAP a SAM
• Dodržuje standardy, centrování a programové centrování, čistící plány, plány inspekcí a plány mazání
• Spoluvytváří čistící plány, standardy a upozorňuje na nutnosti činností pro dodání aktivit do preventivní údržby
• Místo výkonu práce – Olomouc
• Jedná se o směnný provoz – třísměnný/nepřetržitý

--------------------------------------
Zaujalo Vás to? Čtěte dál!

HODÍTE SE K NÁM, POKUD:

• Hledáme zkušenější operátory/mechaniky/seřizovače, kteří zvládnou práci a údržbu na komplexním stroji a jeho nastavování
• Týmový hráč, který se chová k lidem tak, jak chce, aby se k němu chovali oni
• Manuální zručnost = bez práce nejsou koláče
• Odborná způsobilost na vykonávání epidemiologicko-závažné činnosti, jelikož vyrábíme potraviny… (jinými slovy potravinářský průkaz)
• Co se jednou naučíš, později jak bys našel: znalost zásad správné výrobní praxe, obsluha nákladních výtahů nebo VZV výhodou
• A co se osobnosti a přístupu týče, hledáme zaměstnance, kteří jsou schopni, ale hlavně ochotni: pracovat spolehlivě a pečlivě; učit a rozvíjet se a neustále se zlepšovat v tom, co dělají; přizpůsobovat se změnám (tak, jak se mění svět, mění se i naše práce); komunikovat a řešit problémy i ve složitějších situacích; zvládat stres, občas se mu prostě nevyhneme (stejně jako v životě); a hlavně, hledáme zaměstnance, kteří mají chuť pracovat, nehledají výmluvy, ale řešení problémů, a váží si své práce!

CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUT?
Ihned po nástupu do hlavního pracovního poměru:

• Příplatky nad zákonný rámec
• Měsíční bonus
• 25 dní dovolené
• Příspěvek na dětskou výživu ve výši až 6 000 Kč
• Možnost nákupu výrobku Nestlé za zvýhodněnou cenu
• Stravování za dotovanou cenu, nápoje na pracovišti
• Odměna dárcům krve až 4 000 Kč
• Podpora vzdělávacích aktivit, příspěvek na sportovní aktivity

Po ukončení zkušební doby v hlavním pracovním poměru (dle stanovených pravidel):

• Příspěvek na penzijní nebo životní pojištění – až 1 050 Kč
• Sociální výpomoc pro překlenutí tíživé situace či pro mimořádné závažné případy – až 20 000 Kč

Další výhody zaměstnanců na hlavní pracovní poměr:

• Body pro nákup volnočasových aktivit v programu Benefit Plus 4 800 Kč ročně + příspěvek na dítě 600 Kč ročně
• Návratné bezúročné půjčky až do výše 40 000 Kč
• Odměna k pracovnímu a životnímu jubileu až 24 500 Kč
• Slevy a nabídky jiných společností – speciální akce pro Nestlé připravili např. mobilní operátoři, finanční instituce či prodejci automobilu