Řidič/-ka VZV - Stačí praxe - průkaz zařídíme, 32 000 - 35 000 Kč!

Ostrava
32.000 – 35.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Základní
Vhodné také pro

O nás

RIGHT INDICADA s.r.o.

Jsme Indicada – personální agentura s pobočkami v Moravskoslezském kraji a Polsku. Od roku 2014 jsme pomohli více než 40 000 uchazečům najít práci. Zakládáme si na individuálním a férovém přístupu, rychlém jednání a spolehlivosti. Naším cílem je vždy spokojenost zájemce o zaměstnání.

O nás

Proč pracovat právě tady?

  • Průkaz na VZV obnovíme - stačí praxe!
  • Budete mít pevně dané směny s volnými víkendy!
  • 13. a 14. plat na přilepšenou a oblíbený benefit v podobě stravenkové karty Edenred!
  • Místo pracoviště je v Nošovicích s výbornou dostupností z Ostravy, Havířova, Karviné i Orlové.

Co vám můžeme nabídnout?

  • Průměrná měsíční hrubá mzda po zkušební době včetně všech příplatků a bonusů se pohybuje ve výši 32 000 - 35 000 Kč,
  • na dovolené si odpočinete o týden déle, čeká vás tedy 25 dní dovolené,
  • bonusy ve výši 50 % základní mzdy (zimní a letní bonus 50 %),
  • docházkový bonus 1 500 Kč po zkušební době,
  • výkonnostní bonus 1 000 Kč po zkušební době,
  • výrobní bonus - 2x do roka, výše bonusu závisí na počtu vyrobených automobilů 
    (40 % - 60 % z hrubé mzdy),
  • speciální bonus 1 000 Kč za víkendové přesčasy, plus příspěvek na dopravu 250 Kč nebo 400 Kč (odvíjí se od km),
  • stravenková karta Edenred 60 + 30 Kč/odpracovaná směna,
    výbornou dopravní dostupnost z Frýdku – Místku, Havířova, Orlové a Ostravy - místo pracoviště je v Nošovicích,
  • 5 – 30 % sleva na bydlení u našeho partnera Heimstaden,
  • zvýhodněný tarif na volání,
  • možnost čerpání zálohy ve výši až 3 000 Kč každý týden,
  • právní podpora,
  • odměna za doporučení zaměstnance 3 000 Kč.

Co bude vaší pracovní náplní?

  • Naskladňování a vyskladňování kamionů pomocí vysokozdvižného vozíku nebo včelky,
  • naučíte se ovládat různé druhy elektrických vozíků,
  • budete zásobovat linku a kontrolovat kvalitu komponentů,
  • v případě potřeby budete pomáhat na lince.

Co bychom od vás potřebovali?

  • Ochotu pracovat ve 3směnném provozu,
  • mít možnost dopravit se příležitostně do Nošovic autem – např. v čase odstávek, kdy nejezdí směnové autobusy,
  • zkušenost s řízením VZV.

Zaujala vás tato pracovní pozice? Neváhejte a přihlaste se prostřednictvím tlačítka Odpovědět. Do 24 hodin se vám ozveme!


Nebo taky můžete zavolat na zobrazit tel. číslo .

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

RIGHT INDICADA s.r.o.
Nádražní 416/120
702 00 Ostrava

IČO: 04194837
Datová schránka: ptm5yhk
Další informace:
GPS: 49.8440086,18.2802892,
S-JTSK: -470661.88 -1100283.72, RUIAN: 3181987

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC