- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Ve spolupráci s naším klientem, hledáme servisní techniky plynových zařízení. Výkon práce: Praha pouze (mimo Prahu nikam necestujete).
Máme informace, co trh potřebuje a víme, jak poptávky zajistit, máme za partnera silnou energetickou společnost. Teď už nám zbývá jen vybudovat silný tým který propojí tradiční servis s moderními technologiemi.
Požadavky
* Vyhláška 50 §6
* Předchozí zkušenost se servisem plynových kotlů
* Kultivované vystupování při jednání s klienty
* ŘP skupiny B – aktivní řidič
* Uživatelská práce na PC
Co u nás získáte?
* Dostanete auto i k osobním účelům
* Vy si říkáte, jak Vám vyhovuje pracovní doba a my se postaráme o zbytek
* Jsme otevřeni všem formám úvazku (od zaměstnaneckého poměru až po IČO)
* Týden dovolené navíc
* 2 placené dny navíc
* Pokud Vás zajímají moderní technologie můžete přejít do sekce instalací chytrých zařízení
* Používáme technologie, co ulehčí práci Vám i klientům
* Nabízíme podporu profesionálního týmu
* Jsme malá firma s přátelskou atmosférou
* Spolupracujeme s nejlepšími partnery v oboru
* Nečeká Vás nudná administrativa spojená se servisem
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.