- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
STAVME SPOLU s.r.o. & ENERGIE SPOLU s.r.o. | Plzeňský kraj
Jsme STAVME SPOLU & ENERGIE SPOLU – české firmy působící ve stavebnictví a v oblasti moderních energetických technologií.
Rosteme, propojujeme obory a rozšiřujeme technický tým. Hledáme juniorního technika, který se zapojí do realizací projektů a pomůže nám přetavit technické návrhy do funkčních řešení v praxi.
Hledáme někoho, koho baví technika, chce se učit nové věci a časem převzít větší odpovědnost. Nečekáme hotového profíka – důležitá je chuť růst a přemýšlet nad věcmi do hloubky.
podílet se na realizaci moderních elektro a energetických řešení – od přípravy až po zprovoznění
být součástí technického jádra projektů (např. nabíjecí infrastruktura, technologie, chytré systémy)
spolupracovat na technických řešeních a jejich zavádění do praxe
účastnit se uvádění technologií do provozu a jejich testování v reálném prostředí
pomáhat převádět technické návrhy do funkčních realizací
rozvíjet se po boku technického lídra a postupně přebírat větší odpovědnost
podílet se na tvorbě a zlepšování technických postupů a dokumentace
máš technické myšlení a baví tě chápat, proč věci fungují tak, jak fungují
máš chuť učit se nové technologie a posouvat se dál, ne jen plnit zadání
vzdělání elektro / technického směru je výhodou, ale důležitější je přístup než papír
jsi manuálně zručný, umíš si poradit v terénu a dotahuješ věci do konce
dokážeš pracovat samostatně, ale zároveň se ptát, když to dává smysl
máš řidičský průkaz sk. B a nevadí ti být v pohybu
hledáme juniora s potenciálem růstu, který chce časem nést větší odpovědnost
spolupráci na pracovní smlouvu (HPP) – plný nebo částečný úvazek
případně spolupráci na OSVČ dle dohody
práci na smysluplných projektech v oblasti moderní energetiky a technologií
kombinaci práce cca 70 % terén / 30 % kancelář
možnost služebního automobilu
odpovídající finanční ohodnocení dle formy spolupráce a rozsahu úvazku
dlouhodobou perspektivu, odborný růst a možnost postupného rozšiřování odpovědnosti

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.