- Plný úvazek

Finanční skupina PARTNERS BUDUJE BANKU, a proto do našich řad na pobočku Partners Market v Litomyšli hledáme nové kolegy a kolegyně.
Již dnes je Partners největší finančně poradenskou společností v ČR. Letos makáme na bance a právě proto rozšiřujeme naše řady a hledáme nové parťáky.
Buďte součástí přátelského kolektivu, kde jste opravdu férově ohodnoceni, kde vás baví chodit do práce, kde reálně pomáháte lidem. Budujte s námi svou kariéru od specialisty až třeba po majitele nové pobočky.
Nové parťáky podporujeme, věnujeme jim čas a péči. U nás nebudete neznámými zaměstnanci, ale platnými členy týmu, kteří se navzájem dobře znají. Podnikáme spoustu pracovních i mimopracovních aktivit.
Pokud vás baví potkávat se s lidmi, jsme právě my tím správným směrem, kde se teď vydat.
Požadujeme čistý trestní rejstřík a také komunikativnosti, bez té to prostě nejde.
Nabízíme unikátní pracovní prostředí, opravdu kvalitní ocenění dobré práce, výrazně nad úrovní trhu v daném segmentu. Řadu firemních benefitů, fixní pracovní dobu, vzdělání, seberealizaci, zábavu a spoustu dalšího.
U nás nedostanete každý měsíc hromadu nesplnitelných plánů, abyste dosáhli na odměny. Co budete chtít, můžete vy sami dokázat. Níže uvádíme rozpětí mzdy, ale stropy pro vaše odměny, fakt nemáme!
Měníme svět financí, pojďte do toho s námi, kdy jindy než teď! :)
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.