Personalista/Ka|Administrátor/Ka | Logistika

Máte zkušenost s onboardingem a administrativou spojenou s nástupem nových zaměstnanců?
Umíte si zorganizovat práci a řešit několik HR úkolů a priorit najednou?
Dokážete fungovat v prostředí, kde některé HR procesy teprve vznikají a ne všechno je předem nastavené?

Hledáme zkušeného personalistu, kterého baví kombinace práce s lidmi, daty a dokumenty. Posilu, která bude mít na starosti každodenní HR agendu s využitím anglického jazyka včetně podpory náboru zaměstnanců do provozu.

Náplň práce:

• zajištění kompletní HR administrativy – od nástupů a změn až po odchody zaměstnanců
• pravidelná komunikace a podpora, jak interně napříč odděleními, tak s personálními agenturami
• evidence zaměstnaneckých dat, dokumentace a správa HR systému včetně dodržování GDPR
• podílení se na náboru nových zaměstnanců a s tím spojená organizace nástupů a jejich zaškolení
• komunikace s kandidáty a kompletní koordinace průběhu včetně reportování změn
• flexibilní řešení ad hoc úkolů – rychlá orientace a řešení situace

POŽADAVKY:

• SŠ vzdělání v oblasti personalistiky, lidských zdrojů či managementu
• AJ na úrovni min. B2
• praxe v oboru min. 2 roky (zkušenost s blue-collar)
• velmi dobré komunikační dovednosti, samostatnost, pečlivost
• zodpovědnost, organizace práce a flexibilita
• zkušenost se SAP je výhodou
• nejlépe nástup ihned

BENEFITY:

• 25 dní dovolené
• příspěvek na stravování
• ranní směny
• smlouva na dobu neurčitou