Specialista/specialistka koordinační sítě CPIC (pro Středočeský kraj)

Kutná Hora
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu určitou (od 1. 9. 2026 - na rok)
Řidičské oprávnění
Pracoviště
Na místě

O nás

Centra na podporu integrace cizinců (CPIC) jsou provozována ve všech krajích ČR. V deseti krajích je provozovatelem SUZ MV, ve čtyřech krajích provoz zajišťují jiné organizace.

Ve všech Centrech se zabýváme dlouhodobou podporou integrace cizinců do majoritní společnosti. Pro naše klienty – cizince, kteří na území ČR pobývají dlouhodobě a legálně – poskytujeme sociální, právní a psychosociální poradenství, zajišťujeme kurzy českého jazyka a tlumočnické služby, připravujeme nejrůznější kurzy, provozujeme vzdělávací, kulturní a společenské akce. Důležitou součástí našich aktivit je také koordinace integrace, tedy zajištění efektivní komunikace a spolupráce mezi všemi organizacemi a institucemi, které se na integraci cizinců podílejí, a to jak na regionální, tak i celorepublikové úrovni.

Více informací o naší organizaci naleznete zde: www.integracnicentra.cz, www.suz.cz 

Místo výkonu práce: Vaše kancelář bude v Mladé Boleslavi, Kutné Hoře nebo Příbrami (bude určeno dle Vašeho bydliště, abyste to měl/měla co nejblíže). Předpokládáme, že v této kanceláři budete trávit cca dva dny v týdnu, zbytek pak na jiných místech zejména v rámci Středočeského kraje. Po zkušební době může být umožněna práce z domova v rozsahu 1 den/týden.

Co je náplní práce našeho specialisty/specialistky koordinační sítě CPIC?

  • komplexní síťování a koordinace místních aktérů integrace – státních i nestátních organizací, které se věnují tématu integrace cizinců v daném kraji
  • příprava a organizace zasedání krajské poradní platformy integrace cizinců
  • zajištění přenosu informací v rámci tématu integrace cizinců z centrální úrovně na úroveň regionální a naopak; účast na jednáních s místními aktéry integrace zaměřených na vzájemnou výměnu informací a informování o legislativních změnách
  • zajištění spolupráce napříč 14 integračními centry v rámci celé ČR
  • v návaznosti na poradenské aktivity Center – zajištění průběžného monitoringu cílové skupiny v regionu, identifikace problémových témat
  • spolupráce při zpracování čtvrtletních zpráv o situaci v regionu
  • zpracování ad hoc úkolů

Jaké znalosti a dovednosti by Vám neměly chybět?

  • VŠ vzdělání
  • znalost problematiky integrace cizinců, případně zkušenosti v rámci komunitního plánování – velkou výhodou
  • velmi dobrý písemný i mluvený projev, výborná znalost češtiny podmínkou
  • organizační dovednosti
  • multikulturní tolerance, přátelská a komunikativní osobnost
  • ŘP skupiny B – aktivní řidič
  • znalost práce na PC, zejména balíček MS Office
  • znalost angličtiny na komunikativní úrovni – výhodou

Co vám můžeme nabídnout my?

  • zajímavou práci v rámci problematiky integrace cizinců
  • zázemí stabilní a stále se rozvíjející státní organizace
  • zařazení v platové třídě 12 dle NV č. 341/2017 Sb. + osobní ohodnocení
  • odborný růst a možnost účasti na vzdělávacích akcích
  • 25 dní dovolené, 5 dní indispozičního volna
  • umíme zařídit MultiSport kartu, nabízíme možnost využít Jazykový Bonus
  • Fond kulturních a sociálních potřeb
  • příspěvek na stravování
  • mobilní telefon s neomezeným tarifem i pro soukromé účely
  • možnost využití zvýhodněných mobilních tarifů i pro členy rodiny + notebook
  • pracovní dobu: Po, St 7:30-18:00, Út, Čt 7:30-15:00, Pá 7:30-14:00
  • možnost částečné práce z domova (nejdříve po zkušební době)

Pracovní poměr na dobu určitou 1 rok (se zkušební dobou) s možností prodloužení po dobu realizace projektu (3,5 roku).

Místo výkonu práce:  Vaše kancelář bude v Mladé Boleslavi, Kutné Hoře nebo Příbrami (bude určeno dle Vašeho bydliště, abyste to měl/měla co nejblíže). Předpokládáme, že v této kanceláři budete trávit cca dva dny v týdnu, zbytek pak na jiných místech zejména v rámci Středočeského kraje. Po zkušební době může být umožněna práce z domova v rozsahu 1 den/týden

Nástup: 1.9.2026

Pokud vás tato nabídka oslovila a zaujala, pošlete nám prosím svůj životopis a motivační dopis prostřednictvím tohoto pracovního portálu.

Budeme se těšit!

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ROTHLEHNER pracovní plošiny s.r.o. | Horní Počernice, Praha
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. srpna
Hájek a Boušová, spol. s r.o. | Praha
  • 43 000 – 61 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 19. srpna
Hájek a Boušová, spol. s r.o. | Praha
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 19. srpna
Minit, s.r.o. | Ostrava
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 19. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

nabídka kulturní na dobu určitou zájem zkušenost