Výrobně Technický Manager - Náborový Příspěvek

Hradec Králové
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

OHLA ŽS, a.s.

Jsme OHLA ŽS – silná stavební a developerská společnost s více než 70letou tradicí. Působíme napříč obory pozemního, dopravního i vodohospodářského stavitelství. Naše projekty mění tvář měst a regionů, ať už jde o nemocnice, železnice nebo mosty. Jsme stabilní firma s mezinárodním přesahem, kde zkušenost, inovace a odpovědnost tvoří základ každého úspěšného díla.

Hledáme zkušeného a organizačně zdatného Výrobně-technického managera, který bude zodpovědný za řízení týmu v oblasti technické přípravy, nákupu pro stavební projekty. Bude se podílet na obchodních aktivitách, přípravě nabídek a spolupracovat s výrobním týmem. Na této pozici bude klíčovou součástí vedení projektů v předrealizační i realizační fázi a budete úzce spolupracovat s ostatními útvary společnosti.

Vaší hlavní náplní bude:

  • Plánování, koordinace a metodické vedení činností týmu technické přípravy a nákupu
  • Podpora marketingu a obchodní činnosti
  • Technická podpora přípravy nabídek a spolupráce při projednávání a prezentaci nabídek
  • Spolupráce s výrobním týmem a zajištění technické podpory během realizace
  • Účast na technicko-ekonomickém hodnocení zakázek
  • Řízení tvorby časových, finančních a operativních plánů projektů
  • Koordinace dodavatelského systému a smluvních vztahů s investory i dodavateli
  • Kontrola projektové dokumentace v předrealizační i realizační fázi
  • Koordinace a dohled nad projekčními prací
  • Dohled nad jakostí, termíny a efektivitou technické přípravy výroby
  • Účast na tvorbě výrobní politiky a strategickém plánování
  • Kontrola ekonomiky staveb, návrhů smluv a plnění plánů
  • Spolupráce při vzdělávání a rozvoji členů týmu

Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít:

  • SŠ/VŠ vzdělání stavebního směru
  • Zkušenost na obdobné pozici ve stavebnictví alespoň 5 let
  • Zkušenost s koordinací projekčních prací
  • Zkušenost s přípravou nabídek a realizací zakázek ve veřejném sektoru
  • Zkušenost s přípravou a projednáváním nabídek a výstavbou v soukromém sektoru
  • Schopnost vést obchodní jednání
  • Organizační schopnosti a zkušenost s vedením týmu
  • Znalost práce s výpočetními a komunikačními technologiemi
  • Autorizace v oboru výhodou (autorizovaný technik/inženýr)
  • Znalost světového jazyka výhodou (AJ/NJ)
  • ŘP sk. B
  • Komunikační dovednosti
  • Zodpovědnost, samostatnost a systematičnost

Chcete se o naší společnosti dozvědět víc a nahlédnout do zákulisí naší společnosti a dozvědět se více o našich projektech, stavbách, volnočasových aktivitách či si přečíst zajímavé rozhovory s našimi zaměstnanci? Mrkněte na náš časopis Mozaika, který naleznete na našich webových stránkách

https://ohla-zs.cz/firemni-casopis/

Co vám jsme schopni nabídnout:

Myslíme, že toho není úplně málo a doufáme, že až dočtete do konce, naše nabídka Vás zaujme natolik, že se rozhodnete zaslat nám Váš životopis:

  • nadstandardní mzdu, která bude odpovídat vašim zkušenostem, schopnostem, délce praxe a dosaženou certifikací (vzdělání, autorizace, atd.)
  • náborový příspěvek ve výši měsíčního platu
  • možností úpravy mzdy již po 6 měsíční zkušební době
  • pokud máte autorizaci nebo oprávnění užitečná pro zaměstnavatele dostanete pravidelný měsíční příspěvek do mzdy
  • nabízíme zaměstnání na hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou
  • služební vozidlo odpovídající zastávané managerské pozici s možností používat jej k soukromým účelům
  • používání nejmodernější výpočetní a komunikační techniky
  • 5 týdnů dovolené
  • nabízíme stálou práci v Královehradeckém, Pardubickém a Libereckém kraji se zázemím v nově vybaveném a dobře dostupném office v Hradci Králové, kde najdete přátelské prostředí, které si můžete dovybavit podle sebe – žádný open space – klid na práci ale i možnost si společně sednout, popovídat si a odpočinout
  • pokud to Vaše životní situace vyžaduje, „umíme se domluvit“ na home office
  • máme vlastní rekreační zařízení, kterých můžete využít za zvýhodněné ceny
  • přispíváme na penzijní připojištění, životní pojištění a dlouhodobý investiční produkt

není nic důležitější než zdraví a tak se snažíme pečovat i o to Vaše:
– když onemocníte, můžete čerpat 3 dny sick days (zdravotní volno) ročně s plnou mzdou
– prevence je také velmi důležitá v péči o zdraví a tak můžete využít preventivních onkologických prohlídek zdarma – oblíbeným benefitem je u nás i očkování zdarma, nabízíme očkování proti chřipce, klíšťové encefalitidě a žloutence

  • velmi výhodné tarify na mobilní telefon pro Vaši rodinu
  • dobrou práci dokážeme ocenit a tak se můžete těšit na výkonnostní odměny
  • každoročně vyhlašujeme nejlepší zaměstnance roku, kteří se za toto ocenění můžou těšit na příjemný bonus
  • neradi střídáte zaměstnání? Skvělé – loajality si velmi ceníme, a proto nabízíme nejvěrnějším zaměstnancům naší firmy společnosti věrnostní odměny
  • dále nabízíme odměnu za odpracované roky při odchodu do důchodu
  • jste pravidelným dárcem krve či plazmy? Pokud ano, takovou skvělou aktivitu dokážeme ocenit finanční odměnou
  • nabízíme zajímavé bonusy pro zaměstnance za doporučení kandidátů
  • pokud rádi sportujete, budeme rádi, když se zúčastníte našeho sportovního dne nebo můžete využít MULTISPORT karty
  • dále nabízíme bezúročné půjčky
  • pro zaměstnance pečující samostatně o dítě nabízíme několik dnů placeného volna ročně
  • pokud se chcete dále vzdělávat, můžete využít možností rozvoje, které nabízíme
  • … a hlavně Vám nabízíme být součástí přátelského nově budovaného kolektivu.

Místo výkonu práce: kancelář Hradec Králové – Kukleny, působnost Pardubický, Královehradecký, Liberecký kraj.

Nástup: možný ihned nebo dle dohody.

Jestli Vás tato pozice zaujala, tak stačí jen poslat strukturovaný životopis a my se Vám ozveme.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Zvýhodněné půjčky
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na ubytování
  • Příspěvek na dovolenou

Sídlo firmy

OHLA ŽS, a.s.
Tuřanka 1554/115b
627 00 Brno

IČO: 46342796
Datová schránka: xbicgdt
Další informace:
GPS: 49.170683260463,16.678718756796,
S-JTSK: -593202.04 -1164319.83, RUIAN: 81411332

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství  na Rohlik.cz

SKVĚLÝ TIP

Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství na Rohlik.cz

CHCI VYHRÁT