- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Möbelix je nejvýhodnější obchod s nábytkem v České republice! Naší doménou je cenově výhodný nábytek do obývacího pokoje, ložnice, jídelny, pracovny, koupelny, dětského pokoje i zahrady, kuchyně na míru plánovatelné podle vás, stejně jako doplňky do domácnosti, koberce, závěsy, textil, dekorace, lampy a světla a mnoho dalšího.
Baví tě kreativita a technologie? Co takhle zažívat ten vzrušující pocit, když ve 3D plánovači vytváříš kusy umění? Pokud máš smysl pro design a rád komunikuješ s lidmi, můžeš se stát součástí našeho týmu jako návrhář a prodejce kuchyní.
U nás není potřeba mít pokročilé IT znalosti, naučíme tě všemu potřebnému. Stačí být tvůrčí, empatický a mít smysl pro obchod. Navíc oceníme tvé schopnosti v kuchyni, protože kdo by lépe porozuměl potřebám zákazníků než zkušený kuchař?
Co tě čeká na začátku? Intenzivní školení v plánovacím programu CARAT, a poté příležitost zúročit své dovednosti přímo v praxi na prodejně. Jakmile se osvědčíš, můžeš se pustit do plánování kuchyní pro naše klienty.
TVŮJ ÚKOL:
• Navrhovat a prodávat kuchyně se vším všudy
• Využívat grafický program CARAT
• Vytvářet 3D vizualizace
• Spolupracovat se zákazníky na jejich vysněných kuchyních
JAKÉ MÁŠ KVALITY? Máš vkus a cit pro detail? Rád komunikuješ a umíš oslovit lidi? Empatický a trpělivý? Zodpovědný a schopný řídit zakázku od začátku do konce? Nevadí Ti, že si o víkendu vyděláš nejvíc? Skvělé! Zbytek tě naučíme my.
CO MŮŽEŠ OČEKÁVAT OD NÁS?
• Provize z každé prodané kuchyně a obratové prémie navíc může být tvá
• Zpočátku ti budeme provizi z prodeje garantovat, poté bude výdělek přímo úměrný Tvé šikovnosti
• Profesionální rozvoj díky školením a podpoře od dodavatelů
• Přátelská atmosféra a podpora kolegů
• Možnosti kariérního růstu
• Zaměstnanecké benefity jako jsou stravenky, slevy na produkty, slevu na tankování či tarify na volání.
• Jubilejní odměny a až 10.000 Kč odměnu za doporučení nového kolegy.
Rozmanitost, spravedlnost a rovné příležitosti jsou pro nás v Möbelix obzvláště důležité. Vítáme proto lidi všech pohlaví, věku, sexuální orientace a náboženství nebo osoby s migračním pozadím.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.