Obchodní zástupce - pronájem pozemků

Písek
40.000 – 80.000 Kč
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Jsme menší rodinný holding společností se sídlem na Praze 2, který se zabývá developmentem obnovitelných zdrojů. Nyní do našeho týmu hledáme pracovníka/ici který/á bude zodpovědný/á za zasmluvnění pozemků vhodných pro development a výstavbu projektů FVE (fotovoltaických elektráren) v České republice se zaměřením na Písek, Klatovy, Příbram.

Ideální kandidát má zkušenosti B2C obchodu, obchodního ducha, tah na branku, právní povědomí, schopnost pracovat samostatně, řidičské oprávnění a chuť pracovat v terénu. Uchazeč by měl mít schopnost nacítit se na různé typy osobnostní. Předchozí praxe v oblasti real estate je výhodou, nikoliv podmínkou. Důležitá je pro nás pracovitost a osobní přístup, vše ostatní rádi naučíme.

Náplň práce:

  • aktivní vyhledávání vlastníků předem vytipovaných prozemků, jejich kontaktování a představení záměru
  • vedení samostatných jednání týkajících se dlouhodobého pronájmu pozemků s vlastníky (fyzické osoby, společnosti, municipality)
  • příprava dlouodobých nájemních smluv, komuniakce s právním oddělním a zástupci vlasníků
  • spolupárce s projektovým a development týmem
  • budování a udržování dobrých vztahů s vlastníky pozemků a místními úřady

Požadavky:

odborné znalosti/dovednosti:

  • ochota cestovat v rámci svěřeného regionu, cca 80 % pracovní doby
  • zkušenosti z oblasti obnovitelných zdrojů nebo real estate výhodou, nikoli podmínkou
  • vyjednávací schopnosti, empatie a zkušenosti s prodejem, důveryhodost
  • praktická znalost softwaru MS Office (Word a Excel) a řidičský průkaz B - aktivní řidič

měkké dovednosti:

  • schopnost pracovat samostatně, vysoká pracovní etika a nasazení
  • výborné komunikační schopnosti, vyjednávání a budování vztahů (každodenní komunikace s majiteli pozemků)
  • proaktivní a na výsledek orientovaný přístup (cold calls, osobní návštěvy vlastníků pozemků, vytrvalost v jednání, schopnost nenechat se odradit počátečním neúspěchem)
  • dobrá organizace práce a dovednost stanovovat priority
  • schopnost efektivně komunikovat s ostatními týmy ve společnosti

Nabízíme:

  • fixní odměnu + bonusový systém za zasmluvněný hektar
  • vlastní organizaci pracovní doby, práce je převážně z HO a v ternénu 80% času
  • osobní růst a další vzdělávání, podporu týmu

Pokud máte zájem stát se součástí našeho týmu, zašlete nám svůj životopis pomocí odpovědního formuláře. Těšíme se na vaši odpověď.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Služební auto
  • Vzdělávací kurzy

Sídlo firmy

Vyskočilová s.r.o.
Bělehradská 858/23
120 00 Praha

IČO: 06257127
Datová schránka: 5iqmp5p
Další informace:
GPS: 50.070293502285,14.434652461446,
S-JTSK: -742090.44 -1045278.50, RUIAN: 21748241

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?