- 34 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme menší rodinný holding společností se sídlem na Praze 2, který se zabývá developmentem obnovitelných zdrojů. Nyní do našeho týmu hledáme pracovníka/ici který/á bude zodpovědný/á za zasmluvnění pozemků vhodných pro development a výstavbu projektů FVE (fotovoltaických elektráren) v České republice se zaměřením na západní Čechy (Plzeň, Karlovy Vary).
Ideální kandidát má zkušenosti B2C obchodu, obchodního ducha, tah na branku, právní povědomí, schopnost pracovat samostatně, řidičské oprávnění a chuť pracovat v terénu. Uchazeč by měl mít schopnost nacítit se na různé typy osobnostní. Předchozí praxe v oblasti real estate je výhodou, nikoliv podmínkou. Důležitá je pro nás pracovitost a osobní přístup, vše ostatní rádi naučíme.
odborné znalosti/dovednosti:
měkké dovednosti:
Pokud máte zájem stát se součástí našeho týmu, zašlete nám svůj životopis pomocí odpovědního formuláře. Těšíme se na vaši odpověď.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.