- Plný úvazek

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Připoj se k našemu týmu FAKTURANT S ANGLIČTINOU A ŠPANĚLŠTINOU a pracuj POHODLNĚ Z DOMOVA!
Hledáme nového kolegu do našeho účetního týmu! Jsi komunikativní? Nebojíš se zodpovědnosti a máš týmového ducha? Tak to jste přesně tím, koho hledáme!
Po zaučení vás čeká flexibilní práce z pohodlí vašeho domova. Přidejte se k nám a pomozte nám zlepšovat naše finanční procesy :)
Vaší náplní práce bude:
- Komunikace se zákazníky ohledně plateb a zajištění jejich včasného odeslání
- Řízení systémových procesů ke snížení zpoždění plateb od zákazníků
- Zpracování příchozích plateb od zákazníků
- Úzká spolupráce s ostatními odděleními napříč společností
- Účast na měsíčních uzávěrkách a odsouhlasování účtů v AR
- Zlepšování procesů a týmová spolupráce
- Min SŠ vzdělání ekonomického, obchodního nebo administrativního směru NEBO předchozí praxe na obdobné pozici
- Angličtina a Španělština slovem i písmem
- Znalost MS Office
- Znalost SAP výhodou!
- 13. plat
- Bonusy a prémie
- 25 dní dovolené
- Sick days
- Kafetérie
- Jazykové vzdělávání
- Po zaučení možnost REMOTE!
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.