- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Vedoucí prodejny v Brně
Hledáme nového člena do našeho týmu v Brně! Přidej se k nám a vyraž s námi na hory a dál!
Jaká bude tvoje práce?
Budeš pomáhat zákazníkům se správným výběrem outdoorového vybavení.
Jako vedoucí prodejny budeš pomáhat ostatním kolegům na prodejně a koordinovat všechny směny.
Pronikneš do tajů outdoorového vybavení, poznáš všechny technické parametry a detaily. Získané zkušenosti a vědomosti budeš předávat našim zákazníkům a ostatním kolegům na prodejně.
Dostaneš hanibalí prodejnu na vyšší level! Hledáme někoho kreativního, kdo se nebojí změn a pomůže nám dotáhnout projekty až do konce Budeš se starat o to, aby naši zákazníci na prodejně dostali skvělý servis.
Nevíš, jestli jsi takový borec, jakého hledáme? Nemusíš být superhrdina ani lézt desítky na písku!
Pokud rád pracuješ a rád si vyrazíš do hor, neboj se a napiš nám.
Co bychom od tebe chtěli?
Souznění s hodnotami Hanibalu:
ZÁKAZNÍK na prvním místě
Jsme TÝM. Spolupracujeme, v práci i po práci.
VÝVOJ. Díky vývoji můžeme překvapovat a udávat směr
KVALITNÍ VYBAVENÍ. Prodáváme jen to co bychom si , na místě zákazníka, sami koupili.
SVOBODA a ZODPOVĚDNOST. Svoboda bez zodpovědnosti je anarchie.
Uživatelská znalost PC.
Zodpovědnost a samostatnost.
Kreativita.
Prozákaznický přístup.
Znalost angličtiny.
Týmového ducha.
Dobrý verbální projev.
Zájem o outdoor a chuť předávat znalosti a zkušenosti dál.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.