- 36 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
🔧 Máte šikovné ruce a zkušenosti z výroby, strojírenství nebo elektro oboru? Ozvěte se nám – najdeme vám práci v Moravskoslezském, Olomouckém nebo Zlínském kraji. 🔍
Hledáte práci jako svářeč, CNC obráběč, montážní dělník, elektrikář, elektromechanik nebo v jiné technické profesi? Ať už máte roky praxe nebo jste čerstvě po škole, jsme tu od toho, abychom vám pomohli najít vhodné místo u firem, které si vás budou vážit.
Kdo má u nás dveře otevřené:
Co vám pomůžeme najít:
📩 Máte zájem nebo se chcete jen nezávazně informovat?
Pošlete nám krátkou zprávu nebo životopis na [e-mail / telefon]. Rádi se vám ozveme a společně probereme, co by pro vás bylo nejvhodnější.
V některých případech jsou naše inzeráty formulovány s použitím buď ženského nebo mužského rodového tvaru. Tento postup byl zvolen výhradně za účelem zachování co největší srozumitelnosti textu. Tímto způsobem se nijak nesnažíme vyjádřit jakýkoliv genderový předsudek či diskriminaci vůči zájemcům a zájemkyním o volná pracovní místa.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.