- 57 500 – 71 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme hrdá, česká, rodinná firma, která vyrábí pro celý svět – přidejte se k nám!
Začali jsme od nuly, v garáži, dnes je nás 200 a naše výrobky dodáváme do nejvýznamnějších firem na světě.
Vyrábíme rotory a statory pro elektrokola, koloběžky, motorky, větrné elektrárny, vrtačky, výrobní linky těch největších automobilek na světě, pračky, vysavače…
Hledáme šikovné, manuálně zručné a pracovité kolegy pro ruční, strojní i kombinovanou výrobu. Navíjení, skládání, montáž, obsluha strojů.
Benefity jako jsou stravenky, spoření na důchod, pracovní oblečení, výhodné pojištění auta, výhodný tarif na telefonování, výuka jazyků.....ty jsou samozřejmostí, ale to není všechno..
… co třeba kapr na vánoce, školní potřeby pro děti na začátku školního roku, vitamíny na podzim, kytička k MDŽ, pomlázka, řehtačka a kytička na velikonoce, oslava jubilea s koncertem Anety Langerové, výlet do sklípku, výlet parníkem a prohlídka Hradčan…a to stále ještě není všechno:)
Víme moc dobře, jak důležití zaměstnanci pro naši firmu jsou…nenabízíme nejvyšší platy v republice, neslibujeme vzdušné zámky…nabízíme jistotu, slušné a korektní zacházení, plat na účtě vždy a včas a také příspěvek na dovolenou a vánoce.
Pokud to jen trochu jde, rádi pomůžeme i těm zaměstnancům, kteří se dostanou do tíživé rodinné, nebo finanční situace – jejich osud nám není lhostejný.
Potřebujete si v pracovní době nutně něco vyřídit? Je to vyjímečně? No jasně – domluvíte se s vedoucím a určitě najdete řešení. Chceme, aby vyhovění si bylo vzájemné, když Vy nám, tak my Vám :)
Máme celozávodní dovolenou – většinou 14 dní na přelomu července a srpna a taky nepracujeme mezi vánočními svátky.
Pracovní doba je jednosměnná, zpravidla od 6:00 do 14:30.
Pokud je hodně práce, budeme rádi když nám pomůžete a zůstanete v práci déle, nebo přijdete pomoct i o víkendu. Proplacení všech přesčasů je samozřejmostí. A zmrzka k tomu :)
Tak co? Máte chuť to u nás zkusit? Rádi Vás zaučíme a vše ukážeme.
TĚŠÍME SE NA VÁS
Vladimír Olmr – jednatel a majitel SOPO s.r.o.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.