- 44 000 – 51 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme stabilní zahraniční společnost zaměřující se na vstřikování plastů a zpracování různých druhů pryže, především pro automobilový průmysl. Důraz klademe na kvalitu, inovace a neustálé zlepšování interních procesů.
spolupráce při přípravě nových projektů
tvorba a implementace dokumentů kvality
řízení interních a externích reklamací
zlepšování interních procesů
VŠ/SŠ technického směru
znalost technických výkresů
samostatnost, důslednost, přesnost
komunikativní znalost AJ (základy)
řidičský prũkaz sk. B
zkušenosti z automotive výhodou
mzda od 40 000 Kč (po zaškolení nebo dle zkušeností)
smlouva na dobu neurčitou
dobré pracovní podmínky
odborný i kariérní růst
stravenkový paušál
zvláštní prémie
každoroční navyšování mezd

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.