Pracovník v sociálních službách - DOZP Petrklíč

Hejčín, Olomouc
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Řidičské oprávnění
Skupina B
Kontakt
Mgr. Jana Hlaváčová, Zobrazit tel. číslo

O nás

Máte srdce na pravém místě a touhu pomáhat? Přidejte se k našemu týmu!

Posláním Klíče, organizace s více než padesátiletou tradicí, je poskytovat prostřednictvím sociálních služeb podporu a pomoc lidem(dle druhu poskytované služby):

  • s mentálním postižením,
  • s mentálním postižením kombinovaným s tělesným, smyslovým postižením či s poruchou autistického spektra, případně se stabilizovaným duševním onemocněním,
  • s kombinací poruchy autistického spektra, mentálního postižení a problémového chování.

Způsob realizace služeb vychází z individuálně určených potřeb klientů. Klíč ve spolupráci s přirozeným sociálním zázemím klientů a s využitím možností komunity usiluje o jejich osobní realizaci.

Aktuálně hledáme kolegu nebo kolegyni do Domova pro osoby se zdravotním postižením v Hejčíně.

Co u nás budete dělat:

  • Provádět přímou obslužnou péči a základní výchovnou nepedagogickou činnost vůči lidem s mentálním postižením kombinovaným s tělesným postižením,
  • rozvíjet individuální manuální zručnost a fixovat získané společenské a pracovní návyky svěřených klientů, poskytovat svěřeným klientům podporu a vedení v oblastech stravování, nakupování osobních potřeb, v domácích pracích, v péči o osobní hygienu, to vše s přihlédnutím k jejich individuálních schopnostem, upevňovat motorické, psychické a sociální dovednosti a schopnosti klientů,
  • odpovídat za bezpečnost a zdraví svěřených klientů,
  • vést dokumentaci o průběhu poskytování služby,
  • účastnit se na dalším vzdělávání, poradách a supervizních setkáních

Místo výkonu práce: DOZP Petrklíč, Dolní Hejčínská 50/28, 779 00 Olomouc

Výkon práce: nepřeržitý provoz, zpravidla denní a noční směny (06.30-18.30, 18.30-06.30)

Pracovní úvazek: 1,00

Co od Vás očekáváme:

  • Akreditovaný kvalifikační kurz pro pracovníky v sociálních službách a střední vzdělání s výučním listem, nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou či vysokoškolské vzdělání v oborech zaměřených na sociální a humanitární činnost, vychovatelství apod., nebo sanitářský kurz s osvědčením vydaným nejpozději 31. 12. 2006 (kvalifikační kurz pro pracovníky v sociálních službách nezbytné zvládnout do 12 měsíců od nástupu do zaměstnání),
  • zodpovědnost,
  • kreativitu a nadšení,
  • psychickou i fyzickou připravenost k výkonu práce s lidmi s mentálním postižením,
  • schopnost empatie, týmové spolupráce, komunikativnost, pozitivní přístup,
  • připravenost dále se rozvíjet a vzdělávat,
  • zdravotní způsobilost, očkování proti hepatitidě typu B dle § 9, vyhlášky 537/2006 Sb.,
  • trestní bezúhonnost,
  • řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič)
  • výbornou znalost práce na PC.

Výhodou je:

  • Praxe v oboru, zkušenost práce s cílovou skupinou,
  • hra na hudební nástroj nebo jakákoliv tvůrčí činnost (malba, kresba, výroba keramiky, apod.)

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Zázemí v oboru dobře profilované organizace,
  • hlavní pracovní poměr na dobu určitou – na 1 rok s možností prodloužení nebo změny na dobu neurčitou,
  • pestrou práci v novém moderním prostředí, zaučení, pravidelné směny,
  • stabilní zaměstnání s adekvátním platovým ohodnocením (dle platné legislativy – nařízení vlády o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, zařazení do 5. platové třídy tabulky č. 2, stupeň dle délky doložené praxe + zvláštní příplatek 3 500 Kč + příplatek za směnnost 750 Kč),
  • po zapracování možnost osobního příplatku (osobní příplatek je nenároková složka platu, kterou lze ocenit zaměstnance za jeho znalosti, dovednosti, a především za jeho výkonnost
  • možnost seberealizace a profesního růstu,
  • 6 týdnů dovolené,
  • cenově zvýhodněné stravování,
  • příspěvek na produkty spoření na stáří.

V případě zájmu zasílejte e-mailem nebo poštou či osobně na adresu: Klíč – centrum sociálních služeb, p. o., Dolní Hejčínská 50/28, 779 00 Olomouc:

  • Strukturovaný životopis (včetně kontaktních údajů a pracovní historie)
  • doklady o dosaženém vzdělání,
  • přihlášku do výběrového řízení,
  • souhlas se zpracováním osobních údajů

Nástup: ihned nebo dle dohody

Kontakt: Mgr. Jana Hlaváčová, tel. Zobrazit tel. číslo

www.klic-css.cz

 

 

    Benefity

    • Dovolená navíc
    • Finanční bonusy a prémie
    • Firemní akce
    • Vzdělávací kurzy
    • Příspěvek na stravování
    • Příspěvek na volný čas
    • Příspěvek na spoření a pojištění

    Přečtěte si aktuální články z naší poradny

    Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

    Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

    Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

    Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

    Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

    Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

    ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

    ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

    Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

    Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

    Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

    Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.