- 47 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Máte srdce na pravém místě a touhu pomáhat? Přidejte se k našemu týmu!
Posláním Klíče, organizace s více než padesátiletou tradicí, je poskytovat prostřednictvím sociálních služeb podporu a pomoc lidem(dle druhu poskytované služby):
Způsob realizace služeb vychází z individuálně určených potřeb klientů. Klíč ve spolupráci s přirozeným sociálním zázemím klientů a s využitím možností komunity usiluje o jejich osobní realizaci.
Aktuálně hledáme kolegu nebo kolegyni do Domova pro osoby se zdravotním postižením v Hejčíně.
Místo výkonu práce: DOZP Petrklíč, Dolní Hejčínská 50/28, 779 00 Olomouc
Výkon práce: nepřeržitý provoz, zpravidla denní a noční směny (06.30-18.30, 18.30-06.30), od 04/2026 možnost práce na osmihodinové směny - pondělí - pátek (ranní a tzv. posunuté ranní směny)
Pracovní úvazek: 1,00
Výhodou je:
V případě zájmu zasílejte e-mailem nebo poštou či osobně na adresu: Klíč – centrum sociálních služeb, p. o., Dolní Hejčínská 50/28, 779 00 Olomouc:
Nástup: ihned nebo dle dohody
Kontakt: Mgr. Jana Hlaváčová, tel. Zobrazit tel. číslo
www.klic-css.cz

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!