Jedná se o řízení nepřetržitého provozu sociální služby s názvem Domovy pro osoby se ZP (s mentálním a kombinovaným ZP). Vedoucí má zhruba 30 zaměstnanců, kteří pečují o klienty ve funkci Pracovník v sociálních službách, které řídí a kontroluje. Tvoří Plán služeb a řeší funkčnost provozu.
Požadujeme: předložení Výpisu z TR bez záznamu, nejméně tříletou praxi.
Smlouva se sjednává nejprve na dva roky a pak dále na dobu neurčitou.
Nabízíme: stravovací paušál, bonusy, příspěvek PP, dodatková dovolená 5 dní
Kontakt: e-mailem e-mail přes v kopii
Výběrové řízení bude oznámeno poté, co obdržíme mail od zájemce, který bude obsahovat 1) motivační dopis, 2) Curriculum vitae.
Seznamte se na našich webovkách: www.dcjbc.cz.
Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.
Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.
Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.
Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.